Dans le cadre de l’évolution constante du système d'information hospitalier, la FHVI recherche pour son pôle Système d'Information Etablissement (P-SIE) un développeur full stack qui rejoindra une équipe de développement dédiée.

Votre mission sera de contribuer au développement, à la maintenance ainsi qu’à l’amélioration des différentes interfaces et applications métier aussi bien au niveau backend que frontend. Le périmètre couvre aussi bien des applications développées en interne que des intégrations de solutions du marché dans l'écosystème logiciel de la FHVi.

Vos principales activités et responsabilités :

• Prendre en charge et assurer la gestion opérationnelle des interfaces applicatives existantes sous sa responsabilité, en veillant à leur évolutivité et à leur performance.
• Garantir un code de qualité en alignement avec les meilleures pratiques de développement.
• Participer à l'analyse des besoins, la conception et à l’élaboration de l'architecture technique et fonctionnelle afin d'améliorer en permanence les composants applicatifs, en collaboration avec toutes les parties prenantes métier et techniques.
• Créer des API solides et sécurisées pour garantir l’interopérabilité entre les différents composants.
• Effectuer des tests unitaires et d'intégration pour assurer la qualité et la stabilité des composants développés.
• Apporter un soutien aux responsables d'applications dans leurs domaines d'intervention pour effectuer régulièrement des mises à jour et évolutions applicatives.
• Fournir un support technique rapide et de qualité en collaboration avec les responsables d'applications, en assurant la documentation, la mise à jour et la résolution des problèmes liés aux composants développés.

Profil Recherché :

• Expérience avec au moins 3 langages tels que PHP, Java, C#, Go, Javascript.
• Avoir exploité différents design patterns et acquis une maîtrise dans les architectures SOA de systèmes complexes. Expérience avec les technologies impliquées (Ex : SOAP, Rest, WCF).
• Maîtrise de plusieurs frameworks, backend et frontend. Aisance dans la programmation objet.
• Excellentes connaissances en SQL et NoSQL, être capable de construire une structure de donnée efficace.
• Doit savoir analyser les besoins des utilisateurs et lire des schémas UML pour livrer des solutions efficaces et adaptées.
• Pratiquer une méthodologie de développement (Agile, Scrum), expérience avec les tests unitaires tels que XUnit, JUnit. A l’aise avec les outils de versionning actuels et leurs environnements.
• Être capable de travailler aussi bien sous Linux que sous Windows.
• Connaissance des solutions Atlassian.
• Avoir une approche orientée sécurité des données et fiabilité des processus. Produire un code résilient.
• Capacité approfondie d’analyse des problèmes dans des environnements complexes.
• Expérience(s) dans un environnement clinique ou hospitalier est un avantage.

Formation et langues :

• Diplôme universitaire en informatique ou jugé équivalant, en génie logiciel, ou dans un domaine connexe. Des formations ou certifications spécifiques concernant les langages de programmation couramment utilisés, les frameworks backend ou la gestion des bases de données constitue un avantage appréciable.
• Français : Excellente maîtrise de l’oral et de l’écrit, rédaction sûre.
• Anglais : Bonne connaissance technique.

Entrée en fonction : dès que possible

Taux d’activités : 100%

Type de contrat : Durée indéterminée

Nous vous offrons :

• L’opportunité de vous épanouir en intégrant le domaine varié de l’hôpital et de la santé, en pleine mutation, dans une équipe porteuse de valeur ajoutée pour les établissements de santé.
• La possibilité de participer à l’évolution de solutions innovantes au cœur des enjeux principaux dans les hôpitaux.
• Une rémunération et des conditions de travail alignées sur les normes collectives de notre secteur, garantissant une progression salariale adaptée aux responsabilités, ainsi que des avantages sociaux compétitifs.
• Un 13ème salaire, 25 jours de vacances par année (30 jours dès 50 ans), 5 jours de formation et une politique de télétravail flexible (40% selon les conditions).
• Des prestations sociales compétitives.
• Un cadre de travail agréable sur le site verdoyant de Cery à Prilly et l’intégration au sein d’une entreprise à taille humaine.
• Un restaurant sur site.

Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet par voie digitale (avec curriculum vitae, lettre de motivation, copie des certificats de travail et diplômes).

Nous nous permettrons de ne pas répondre aux dossiers qui ne correspondent pas aux critères mentionnés.