Votre mission – notre poste

Au sein de l’équipe SI de Gestion (SIG) et par votre expertise métier, vous participerez activement à la réalisation de projets en lien avec les applications du SI RH, et assurerez le paramétrage, l’exploitation, la maintenance et l’accessibilité des différents logiciels utilisés par nos institutions (OPALE Salaire et HR ACCESS).

Nous vous proposons d’évaluer, analyser et gérer les demandes d’évolution des applications. En relation directe avec les institutions, les fournisseurs et partenaires tiers, vous organiserez et assurerez le déploiement de nouvelles versions. Vous viserez une utilisation optimale des applications en fournissant aux utilisateurs des formations adaptées à leur pratique et en participant au support.

Vos compétences – nos attentes

• Vous avez 5-7 années d’expérience, préférablement dans des projets relatifs aux processus et aux SIRH
• De préférence de bonnes connaissances de ‘’HR Access‘’ ou de ‘’OPALE Salaire‘’
• Doté d’un esprit analytique et d’une capacité de synthèse, vous savez gérer des situations complexes
• Vous êtes d’une nature sereine, bienveillante et vous aimez le travail collaboratif
• Vous avez le sens du service et une aisance à communiquer par oral et par écrit
• Autonome tout en ayant un esprit d'équipe vous êtes force de proposition en restant pragmatique
• Diplôme de haute école (HES, Bachelor, etc…) en informatique de gestion ou ingénierie.
• Un plus, la connaissance des standards du domaine de la Santé : IHE / HL7 / FHIR

Vos avantages

• L’employabilité de nos collaborateurs est une attention permanente de notre entreprise ce qui nous incite à favoriser la formation continue.
• Une convention collective de travail (CCT21)
• La possibilité de télétravail

Informations complémentaires

Entrée en fonction : dès que possible

Renseignements Écrire un email

Les dossiers complets sont à adresser à Écrire un email avec comme référence SIG_RAI_SIRH