L'OSEO Vaud, Œuvre Suisse d’Entraide Ouvrière, est un centre de formation et d’insertion socioprofessionnelle pour toute personne en recherche d’emploi, qui gère 13 programmes sur 14 sites, répartis entre Vevey, Lausanne, Yverdon-les-Bains, Morges, Gland et Nyon.

Souhaites-tu effectuer ton apprentissage au sein d’une institution qui fait partie des acteurs majeurs de l’insertion socioprofessionnelle du canton de Vaud ? Afin de compléter notre équipe, nous recherchons pour le mois d’août 2022 :

1 apprenti-e employé-de de commerce B, E ou M

pour les services centraux :

Administration & Finances & Infrastructures
Ressources humaines & Qualité

Ton profil :

Tu as (ou auras) terminé ta scolarité obligatoire et obtenu ton certificat de fin d’études ;
Tu parles couramment le français et tu as de bonnes capacités rédactionnelles ainsi qu’une très bonne orthographe ;
Tu es à l’aise avec les chiffres ;
Tu sais déjà utiliser les logiciels Word et Excel pour préparer des documents simples ;
Tu montres un intérêt pour le domaine social ;
Tu es vif-ve d’esprit et consciencieux-se, tu as le sens des responsabilités et le souci du détail ;
Tu as le goût pour le travail en équipe et les contacts ;
Tu as la volonté d’apprendre et de te perfectionner.

Lieux de travail :

Ta place de travail principale se trouvera à Vevey, Lausanne ou Gland. Tu seras toutefois amené-e à travailler un certain nombre de mois sur un ou plusieurs de nos autres sites afin d’acquérir une formation complète.

L’OSEO Vaud t’offre :

La possibilité d’effectuer ton apprentissage d’employé-e de commerce dans un cadre de travail agréable et dynamique, en bénéficiant d’un encadrement personnalisé et d’infrastructures de qualité. Durant les 36 mois que durera ta formation, tu acquerras et développeras de solides compétences professionnelles et sociales tout en étant confronté-e aux réalités de la vie active. En rejoignant l’OSEO Vaud, tu auras l’opportunité de débuter ta carrière dans un environnement multiculturel et tu bénéficieras de prestations sociales de premier ordre selon notre convention collective de travail.

Entrée en fonction :

Eté 2022, sachant qu’un stage préalable de 3 à 5 jours te permettra de te rendre compte de ton éventuel futur environnement de travail.

Avons-nous suscité ton intérêt ?

Si tel est le cas, nous nous réjouissons de recevoir ton dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation avec mention de la filière souhaitée, copies de tes bulletins de notes des 2 dernières années, copie de ton certificat de fin d’études si tu as déjà achevé ta scolarité obligatoire et de tes éventuels autres diplômes et/ou certificats de stages) exclusivementsur la plateforme de jobup.ch, jusqu'au dimanche 13 février 2022.

Attention, nous te rendons attentif-ve au fait que les candidatures reçues par tout autre biais ne seront pas traitées.

As-tu des questions ?

N’hésite pas à nous contacter : Service Ressources humaines & Qualité, tél. 021 925 29 87.

1 apprenti-e employé-e de commerce B, E ou M

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