Co-Leiter*in Begleitung & Entwicklung / Mitglied der Geschäftsleitung 80-100%

Schlossgarten Riggisberg Genossenschaft

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  • Publication date:

    21 March 2024
  • Workload:

    80 – 100%
  • Contract type:

    Permanent position
  • Place of work:

    Riggisberg

Co-Leiter*in Begleitung & Entwicklung / Mitglied der Geschäftsleitung 80-100%

Erlebe die einzigartige Vielfalt im SCHLOssGArten RIggisberg.

Wir bieten Menschen mit psychischen und/oder geistigen Beeinträchtigungen einen besonderen Lebensraum. Unsere Angebote richten wir darauf aus, dass unsere Bewohner*innen ein erfülltes Leben führen können und sich in der Gesellschaft wohl und angenommen fühlen.

Wir schaffen für dich erfüllbare sowie erfüllende Arbeitsbedingungen, damit du dein volles Potenzial ausschöpfen kannst. Wir leben eine wertschätzende Zusammenarbeit auf Augenhöhe, geniessen flache Hierarchien und kommunizieren achtsam und respektvoll. Im Schlogari ist jede*r Mitarbeiter*in wichtig und erlebt sich als Teil eines grossen Miteinanders.

Per 1. Juli 2024 oder nach Vereinbarung besetzen wir die Stelle als

Co-Leiter*in Begleitung & Entwicklung / Mitglied der Geschäftsleitung 80-100%

Lust auf eine spannende Stelle?

Das ist deine Aufgabe

Als Mitglied der Geschäftsleitung führst du die Organisationseinheit «Begleitung & Entwicklung» in Co-Leitung. Diese umfasst die Hauptleistungsbereiche des Schlogari und ermöglicht eine integrierte und interprofessionelle Zusammenarbeit. In Co-Leitung bist du verantwortlich für die fachliche und personelle Führung von «Begleitung & Entwicklung», die Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit und die Weiterentwicklung der Angebote. Du stellst eine wirksame, wirtschaftliche und den aktuellen Qualitätsanforderungen entsprechende Pflege, Betreuung und Beschäftigung sicher unter Beachtung der Bedürfnisse der Bewohner*innen. Als Mitglied der Geschäftsleitung übernimmst du eine tragende Rolle bei der strategischen Weiterentwicklung von «Begleitung & Entwicklung» und der Gesamtunternehmung.


Das bringst du mit

Du verfügst über eine Ausbildung/ein Studium als Sozialpädagog*in oder Sozialarbeiter*in, eine abgeschlossene Führungsweiterbildung, betriebswirtschaftliches Wissen, umfassende Kenntnisse des Sozial-/Gesundheitswesens und gesundheitspolitischer Entwicklungen. Zudem bringst du Berufs- und Führungserfahrung aus einer vergleichbaren Position und ein hohes Interesse an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit. Du hast eine hohe Affinität für Organisationsentwicklung und engagierst dich zielführend auf strategischer und konzeptioneller Ebene.

Das erwartet dich

Eine vielseitige, sehr verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsperspektiven. Mit deinem umfassenden Wissen und deiner erprobten Erfahrung kannst du gezielt zur Weiterentwicklung der Unternehmung beitragen. Du profitierst von unseren attraktiven Anstellungsbedingungen und den Angeboten für Mitarbeiter*innen, wie beispielsweise einer Kita, grosszügiger Unterstützung bei Weiterbildungen, abwechslungsreicher Verpflegung, einer schönen ländlichen Umgebung sowie gratis Parkplätzen.


einzigartig vielfältig.

Wir freuen uns, dich kennen zu lernen.
Bei Fragen melde dich bei Tom Zimmermann, Co-Leiter Begleitung & Entwicklung, 031 808 81 22 oder Monika Zürcher, Leiterin HR & Finanzen, 031 808 81 15.


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