Projekteinkäufer (m/w/d)

Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben

• Projektverantwortung für das Ressort Einkauf im Rahmen des Produktentstehungsprozesses
• Anwendung und Durchführung von Eigenkalkulationen auf Basis von Entwicklungs- und Kundenstücklisten
• Platzieren von Anfragen bei Bestands- und Neulieferanten
• Verhandlung der Materialpreise für die Projektbedarfe und den Serienanlauf
• Kontinuierliche Bewertung und Überwachung der Materialkosten während des Projekts
• Identifizieren von Beschaffungsrisiken im Projekt und Einleiten von Gegenmaßnahmen
• Unterstützung bei Lieferanten und Kunden-Audits (Produkt- und Prozess-Audits)
• Konzeption und Umsetzung von Kostensenkungsprogrammen für Kundenprojekte in crossfunktionalen Teams
• Identifizierung, Auswahl und Entwicklung neuer Lieferanten in enger Zusammenarbeit mit Projektteams und des strategischen Einkaufs
• Beschaffung von Mustern und Neuteilen einschließlich Planung der vorbeugenden Qualitätssicherung und Absicherung der Serienanläufe
• Verantworten des Supplier APQP Prozesses im Projekt
• Schnittstelle zu den Fachbereichsleitungen zur Sicherstellung einer effektiven Kommunikation und Zusammenarbeit

Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit technischen Zusatzqualifikationen, Ingenieurswesen mit kaufmännischen Zusatzqualifikationen oder Wirtschaftsingenieurwesen
• Einschlägige Berufserfahrung im strategischen Einkauf/ Projekteinkauf
• Erfolgreiche Mitarbeit in Projektteams und fundierte Kenntnisse im Projektmanagement
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen, etwa 10% der Arbeitszeit
• Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen Word, Excel, PowerPoint
• Ausgeprägte Verhandlungsfähigkeiten und Überzeugungskraft
• Starke analytische Denkweise und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu verstehen und zu analysieren

Ihre Benefits: Das bieten wir Ihnen

Wir bieten Ihnen einen spannenden und sicheren Arbeitsplatz in einem weltweit erfolgreichen Familienunternehmen.

Zudem erwarten Sie diverse Sozialleistungen eines modernen Unternehmens sowie eine faire Vergütung:

• Kollegiales Miteinander und unkomplizierte Zusammenarbeit mit KollegInnen und Geschäftspartnern
• Gestaltungsfreiraum für innovative Lösungen
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Faire, leistungsgerechte Vergütung inkl. tariflicher Sonderzahlungen
• Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten mit Möglichkeit mobil zu arbeiten
• diverse Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Betriebsrestaurant, Wegegeld
• Mitarbeitervorteile & Rabatte, bspw. für Freizeit und Sport, Shopping, Tanken u.v.m.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Julia Wohlhüter.

One Passion. Many Opportunities.