Le poste

En tant que « Spécialiste payroll », vos principales responsabilités seront les suivantes :

• Gestion des salaires de A à Z pour une population de 400 collaborateurs
• Gestion de l’administration des entrées, sorties et mutations des collaborateurs dans les différents systèmes ;
• Gestion des clôtures mensuelles et annuelle et réconciliations financières;
• Déclaration et suivi auprès des assurances sociales (LPP, AVS, chômage, IS, allocations familiales, APG, AI, etc.);
• Suivi administratif des absences longues durées (maladie, accident, maternité, paternité et militaire) ;
• Production des tableaux de bord et statistiques liés au Payroll
• Participation active aux projets ad-hoc en lien avec le Payroll.

Votre profil

• CFC d’employée de commerce avec obtention du Certificat d’assistant(e) en gestion du personnel
• Plusieurs années confirmées dans un poste similaire
• Bonnes connaissances des lois sur le travail et des assurances sociales
• Connaissances de SAP, ADP et Success Factors un atout
• Bonnes connaissances d’Excel
• Ayant de l’entregent, rigoureux/se, organisé/e et doté/e d’une bonne gestion des priorités
• Langue maternelle française avec de bonnes connaissances de l’anglais

Si vous désirez relever ce défi au sein d’une entreprise internationale et d’une équipe RH dynamique, veuillez envoyer votre candidature (CV, lettre de motivation, lettres de références et diplômes) à www.meggitt.com . Veuillez noter que seules les candidatures complètes seront prises en considération.