Chargé(e) de projet et communication RH

Afin de compléter l’équipe des ressources humaines de Beau-Rivage Palace SA, nous recherchons un(e) :

Chargé(e) de projet et de communication RH

 

Lieu de travail Lausanne

Date d’entrée A convenir

Type de contrat CDI, 100%

 

Missions principales

Rattaché au département des ressources humaines, votre rôle principal sera de veiller au bon climat social de l'établissement. Véritable chef de projet et constamment sur le terrain, vous développerez et entretiendrez le dialogue avec les équipes et jouerez un rôle moteur dans le développement de la culture d'entreprise tant à l’interne qu’à l’externe. Vous interviendrez sur les projets de recrutement et de rayonnement de la marque employeur. Vous gérerez également l’ensemble des supports web pour le département des ressources humaines.

 

Tâches principales

• Représenter les différents hôtels sur les salons de l’emploi
• Appliquer la politique de recrutement
• Rencontrer et sélectionner les différents partenaires pour les besoins groupe Sandoz Foundation Hotel
• Elaborer des contenus sur les outils numériques dédiés à la communication RH
• Développer la culture d’entreprise en interne et à l’externe
• Evaluer l’efficacité des recrutements
• Mobiliser et fédérer les collaborateurs autours des valeurs des hôtels du groupe
• Créer un lien étroit avec l’ensemble des collaborateurs
• Gestion des projets RH

 

Compétences techniques

• Connaissance de l’organisation et du fonctionnement d’un établissement hôtelier et des métiers qui composent ce secteur d’activité
• Maîtrise des différents outils et techniques d’entretien
• Bonne culture générale
• Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Power Point)
• Maîtrise des réseaux sociaux
• Maîtrise du logiciel « Mirus », un atout

 

Qualités requises

Organisé(e), Rigoureux (se), Flexible, Travail d’équipe, Très bon sens relationnel, Excellent(e) communicateur(trice), Polyvalent(e), Qualités d’écoute, Esprit d’initiatives, Empathie, Gestion du stress, Force d’innovation, Ouvert(e) d’esprit

 

Formation

CFC Employé(e) de commerce

Certificat d’Assistant(e) en gestion du personnel

Brevet fédéral Ressources humaines

Ecole hôtelière

 

Expérience 3-5ans sur une fonction similaire, idéalement dans un cabinet de placement/service RH dans l’industrie et/ou l’hôtellerie de luxe 5*.

 

Langues Français (oral écrit), Anglais (excellente compréhension), autre langue un atout.

 

Nous vous offrons une activité enrichissante et diversifiée propice à un développement professionnel au sein de l’établissement mais également au sein de nos hôtels partenaires, un cadre de travail stimulant et agréable dans une société privilégiant les relations humaines et la qualité des prestations.

 

Les personnes intéressées sont priées de bien vouloir nous envoyer un CV lettre de motivation par email : Écrire un email

Sandoz Foundation Hotels regroupe deux luxueux palaces 5 étoiles et deux hôtels 4 étoiles à Lausanne ainsi que deux hôtels 5 étoiles à Neuchâtel et à Zermatt. Nous vous offrons la possibilité de rejoindre un groupe hôtelier, une stabilité personnelle et la chance d’évoluer au sein de nos établissements !

En raison des restrictions de permis de travail, seules les candidatures de Suisse et de l’Union Européenne seront retenues.

Votre candidature sera étudié avec toute notre attention, le plus rapidement possible. Sans retour de notre part d’ici 3 semaines, veuillez considérer que nous ne pouvons répondre favorablement à votre candidature pour ce poste.