142 Recruitment consultant jobs in the Canton of Zurich

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(Junior) Sales & Recruitment Consultant10.09.2019 | Employee | 100%

Das Herzstück unseres Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir verändern und somit Potenziale freisetzen bei unseren Kandidaten, Kunden und Mitarbeitern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun - in jedem unserer Büros weltweit und das unterscheidet uns von anderen: We change lives for people through creating opportunity to reach potential.

(Junior) Sales & Recruitment Consultant

Die PageGroup wurde 1976 in Grossbritannien gegründet. Wir sind eine FTSE 250-Organisation mit Niederlassungen in 36 Ländern, die Recruiting-Dienstleistungen und Karrieremöglichkeiten auf lokaler, regionaler und globaler Ebene anbietet. In der Schweiz sind wir seit 2001 tätig und in Genf, Lausanne und Zürich vertreten.

Stellenbeschreibung

Ein Job voller Emotionen sucht kollegen mit Persönlichkeit.

Das Leben eines Recruitment Consultants ist schnelllebig und erfordert verschiedene Fähigkeiten. Es ist ein aufregendes Leben, an dem jeder Tag neue Herausforderungen und Möglichkeiten mit sich bringt. An einem Tag gehst du zu einem Kundentermin, am nächsten interviewst du Kandidaten für einen Job. Business Development, professioneller Kundenservice, Umsatzgenerierung und vieles mehr - dafür brauchen wir dich! Es ist ein Job, bei dem du täglich Leben veränderst - für Kunden, für Kandidaten und für dich selbst.

  • Du nimmst direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg deiner Kunden, indem du sie in den für den Unternehmenserfolg relevanten Bereichen des Recruitings unterstützt
  • Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kunden verschiedenster Größenordnung auf- und aus und berätst sie hinsichtlich Strategie und Organisationsstruktur
  • Du identifizierst und beurteilst Potential und Talent auf Kandidatenseite im Rahmen von persönlichen Gesprächen und baust ein langfristiges Kandidatennetzwerk auf
  • Du berätst deine Kunden professionell zu Stellenanforderungen und Rekrutierungsstrategien
  • Du bringst Kunden und Kandidaten zusammen und machst dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg

Profil

Wir stellen Mitarbeiter mit unterschiedlichen Profilen ein: aus Personalbeschaffung, Verkauf, Beratung, Gastgewerbe, aber auch aus den Branchen, in denen wir tätig sind. Vor allem aber suchen wir Kollegen, die gemeinsam mit uns unsere Werte leben möchten.

  • Universitätsabschluss
  • Erste berufliche Erfahrung oder relevante Praktika
  • Stilsicheres Deutsch und Englisch
  • Du hast ansteckende Energie und Leidenschaft - Du bringst intrinsische Motivation mit und hebst Dich durch Deine Eigeninitiative von anderen ab
  • Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojektes nehmen
  • Lösungsorientierung bestimmt Deine gesamte Vorgehensweise - Deine positive Lebenseinstellung hilft Dir dabei, jegliche Art von Herausforderung zu meistern
  • Du verfügst über Teamgeist, um gemeinsam unsere Ziele zu erreichen und Erfolge zu feiern
  • Durchsetzungsvermögen und Ehrgeiz
  • Professionelles Auftreten sowie Fähigkeit, auf allen Hierarchestufen zu kommunizieren

Deine Aufgabe als Sales & Recruitment Consultant wird sowohl herausfordernd als auch spannend sein; dein Wille zum Erfolg, deine Begeisterung, Energie und dein Engagement, unseren Kunden und Kandidaten den besten Service zu bieten, werden deinen Erfolg und deine Karriereentwicklung bei der Page Group vorantreiben.

Das Angebot

Weil wir eine einzigartig dynamische Unternehmenskultur bieten und unsere Werte mit Leidenschaft leben. Die Mitarbeiter stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet.

Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Konkret bieten wir Dir u.a.:

  • Professionelle Trainings in folgenden (aber nicht limitierten) Bereichen: Kommunikation, Verkauf- und Verhandlungsstrategien, Zeitmanagement, Management und Leadership Training
  • Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings
  • Ein attraktives Gehaltspaket mit marktgerechtem Fixum Anteil und Monats- und Quartalsleistungsabhängigem Bonus
  • Remote Access zur Unterstützung von Flexibilität
  • 25 Tage Jahresurlaub plus einen zusätzlichen Tag pro Jahr ab dem 3. Jahr (max. 5 zusätzliche Tage)
  • Smartphones für alle Mitarbeiter
  • Firmenwagen (ab Level Managing Consultant)
  • Moderne Büros in zentraler Lage
  • Betriebliche Altersvorsorge

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