Un.e responsable de l’équipe socioculturelle des SAMS à 90 %
Fondation Silo — Echichens
10.09.2019 | Executive po­si­tion | 90%

Un.e responsable de l’équipe socioculturelle des SAMS à 90 %

OFFRE D'EMPLOI

RESPONSABLE DE L'EQUIPE SOCIOCULTURELLE DES SAMS À 90%

La Fondation Silo, dont le siège est à Echichens, accueille des personnes âgées dans ses unités de gériatrie, de psychiatrie de l'âge avancé en long séjour et dans ses appartements protégés, à Echichens et en court séjour au Château de Féchy. Elle accueille également des enfants en âge pré-scolaire dans son Centre de vie enfantine " Silasol ".

Dans le cadre de l'ouverture d'un nouvel établissement SAMS à Echichens, comprenant un Centre d'accueil temporaire (CAT : 10 places par jour, à ouvrir), permettant le développement du court séjour (CS : 30 lits) et la poursuite de l'exploitation de logements protégés (35 LP), nous cherchons, avec une entrée en fonction progressive à 30% dès le 1 er mars 2020 :

Un.e responsable de l'équipe socioculturelle des SAMS à 90 %

Missions principales

  • Sous la responsabilité de la Responsable " Socioculturel et SAMS " de la Fondation Silo, participer à l'ouverture de la nouvelle structure, notamment en termes d'organisation, de planification, de constitution de l'équipe, etc.
  • Permettre à l'équipe socioculturelle nouvellement constituée d'offrir et développer des prestations innovantes et de qualité auprès des bénéficiaires, en lien permanent avec les proches et les différents partenaires ;
  • En tant que responsable de l'équipe, développer un climat de collaboration favorable à la réflexion et la réalisation des activités du secteur, organiser et gérer l'équipe de manière efficiente et équitable, en tenant compte des spécificités " métier " de chacune et chacun ;
  • Avoir une vision prospective sur le fonctionnement des SAMS et son évolution dans les années à venir (7/7, accueil de nuit)
  • Appliquer et respecter les normes légales en matière de qualité d'accueil et d'accompagnement des bénéficiaires, garantir le respect de la
CCT et le respect des valeurs de la fondation ;
  • Assurer la collaboration interne et externe, avec une vision interdisciplinaire (soins, secteur hôtelier, technique et intendance, proches aidants, réseau du maintien à domicile) et " inter-SAMS " (CAT - CS - LP).
  • Collaborer en binôme avec l'infirmière responsable de l'équipe des soins, ainsi qu'avec la responsable de secteur socioculturel LS (longs séjours : 108 lits), les autres responsables de secteurs et les membres de direction.

Compétences requises

  • Intérêt marqué pour l'ouverture d'une nouvelle structure, avec constitution d'une équipe pluridisciplinaire ; capacités d'organisation, de planification, de négociation et polyvalence

  • Intérêt marqué pour la personne âgée et son projet de maintien à domicile

  • Minimum 5 ans d'expérience en tant que travailleur.se social.e dans l'accompagnement de la personne âgée, idéalement dans une structure de type SAMS ;

  • Connaissance des structures CAT et des évaluations PODA et OPAS, ainsi que du CS et des LP;

  • Connaissance et/ou formation en psychiatrie de l'âge avancé ;
  • 2-3 ans d'expérience en conduite et gestion d'équipe, notamment dans la planification des horaires ;
  • Personnalité rassembleuse, capacité à mobiliser son équipe; capacité à gérer les situations de crise et d'urgence ;
  • Sens des responsabilités, d'anticipation et d'analyse; proactivité, créativité, adaptation tout en gardant le sens de la mission au centre des préoccupations ;
  • Excellente gestion des priorités et des urgences, esprit multitâches et vision globale ;
  • Sens du service orienté bénéficiaires et aptitudes relationnelles reconnues
  • Disponibilité et souplesse, notamment en lien avec l'évolution du dispositif ;
  • Bonnes connaissances de l'environnement Office (Word, Excel, Outlook), Polypoint (PEP) et SADIES (DRI)
  • Permis de conduire

Formations requises

  • Formation de base dans le domaine socio-éducatif, titre ES ou HES en travail social ;
  • Formation complémentaire en gestion d'équipe, formation continue en psychiatrie de l'âge avancé
  • Un atout : formateur.trice en entreprise ou praticien.ne formateur.trice HES

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Mme Valérie Genoud, responsable " socioculturel & SAMS " au 021 804 08 25 ou valerie.genoud@fondationsilo.ch. Si vous êtes intéressé.e, nous vous invitons à postuler via notre plateforme de recrutement : https://www.fondationsilo.ch/offres-emploi

Secteur:

socioculturel
Expérience requise:
Expérience en établissement médicosocial

Entrée en fonction:

Progressive dès le 1 er mars 2020 Langues
Français;

30.09.2019

Délai de postulation:
Taux d'activité:
90 % dès le 01.06.2020.

Type de contrat:

CDI
Déplacement:
Non

10.09.2019
Executive po­si­tion, 90%

Contact

Fondation Silo
Route du Village 4
1112 Echichens
No recruitment agencies please
Fondation Silo
Route du Village 4
Echichens

Industry

Healthcare

Year of foundation

1933

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