Responsable de programmes en innovation sociale (80 à 100%)

Le·la responsable de programmes en innovation sociale est chargé·e du développement d’initiatives et de projets stratégiques menés ou soutenus par la Fondation dans le domaine de la santé et du social.

Descriptif du poste et responsabilité

Professionnel·le expérimenté·e sachant contribuer à la concrétisation d’une vision institutionnelle, il·elle appuie proactivement le développement de programmes d’action qui se déroulent au sein d’écosystèmes complexes. Il·elle impulse des dynamiques participatives, de mise en réseau d’acteur·trice·s capables et désireux d’apporter des réponses à des problématiques nouvelles ou non résolues. Concrètement, la fonction se décline en trois missions principales :

• Mettre en œuvre une veille stratégique et opérationnelle en vue d’analyser les différents écosystèmes et problématiques posées dans le domaine de la santé et du social.
• Animer des réseaux d’acteur·trice·s et favoriser l’émergence de synergies pour permettre l’incubation de programmes d’innovation sociale, notamment grâce à des démarches participatives et citoyennes.
• Formaliser des partenariats et gérer/évaluer les programmes et projets stratégiques.

Descriptif détaillé du poste dans le cahier des charges à disposition : https://www.leenaards.ch/wp-content/uploads/2023/03/description-de-fonction-innovationsociale-7mars2023.pdf

Qualifications

• De formation universitaire ou jugée équivalente et au bénéfice d’une formation en gestion du changement et/ou en gestion de projet.
• Une expérience avérée en innovation sociale au sein d’environnements complexes ainsi qu’une expérience en conduite du changement et de projets dans le domaine de la santé et du social.
• Une très bonne maîtrise (lu, écrit et parlé) du français et de l’anglais ; maîtrise active ou passive de l’allemand souhaitée.

Compétences

• Aptitude à collaborer avec des partenaires d’horizons, de cultures et de statuts différents.
• Curiosité, créativité et capacité à penser out of the box.
• Esprit de synthèse et grand sens analytique.
• Sens de l’initiative couplé à une bonne capacité à communiquer, à consulter, à fédérer et à convaincre.

Informations complémentaires

Entrée en fonction : 1er septembre 2023 ou à convenir
Taux d’activité : 80 à 100%
Lieu de travail : Lausanne, avec possibilité de télétravail à temps partiel

Si vous êtes intéressé·e par cette opportunité professionnelle et que vous répondez aux exigences requises, vous êtes invité·e à adresser votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation et copie de certificats de travail et diplômes) par courriel, d’ici au 28 mars 2023 par le portail JobUp.