Scrum Master

• Organiser les cérémonies agiles en planifiant les différents sprints, les daily scrums et les sprint reviews
• Suivre le bon déroulement de la méthode Scrum en impliquant chaque collaborateur

Scrum Master

Société de services en plein essor dans l'univers du marketing digital

Missions

Afin d'aider notre partenaire dans sa croissance, nous recherchons un Scrum Master à l'aise dans
des projets liés au marketing digital.

Au sein d'une DSI composée de 4 squads, chacune composée d'un PO et de 2 à 4
développeurs, vous aurez les responsabilités suivantes :

â— Organiser les cérémonies agiles en planifiant les différents sprints, les daily scrums et les sprint reviews
â— Suivre le bon déroulement de la méthode Scrum en impliquant chaque membre de l'équipe au maximum
â— Veiller à la bonne application de la méthode en accompagnant chaque membre de près

Les principaux sujets / projets gravitent autour des thématiques suivantes :

â— Parcours client
â— CRM / Billing
â— Emailing
â— Paiement

Vous évoluerez dans un environnement technologique stimulant et moderne, centré autour des solutions AWS et Salesforce

Profil du candidat

Compétences techniques :

â— Expertise des méthodes agile
â— Excellentes connaissances de l'écosystème digital : IT, data, marketing
â— Des connaissances en code informatique sont appréciées : PHP, JavaScript, Bases
de données
â— Formation aux techniques d'animation des ateliers et de conduite des projets
â— Maîtrise de la suite Atlassian (Jira, Confluence, Service Desk)

Compétences relationnelles :

â— Un sens du leadership accompagné par de la diplomatie et de la pédagogie afin de
mener les projets au mieux.
â— Un excellent sens de l'organisation et de la rigueur afin de conserver un cap clair lors
de l'avancée des projets.
â— Une bonne gestion du stress face aux déconvenues régulières.
â— Une forte empathie pour conserver la motivation de ses équipes.

Conditions et Avantages

Installé dans un cadre de travail spacieux, agréable, chaleureux, vous bénéficierez d'une vie d'entreprise animée et collaborative, où l'engagement au travail va de pair avec une culture du bien-vivre ensemble (événements d'entreprise, sports, activités et clubs portés par les salariés-).