76 jobs in Human Resources / Staff Management in Geneve

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Consultant(e) en Recrutement H/F

 — Genève
08.03. | Executive po­si­tion | 100%

Dans le cadre de l'accroissement de notre activité, nous sommes à la recherche d'un(e):

Recruteur/Sourceur expérimenté(e)

Consultant(e) en Recrutement H/F

INTRODUCTION

Dans le cadre de l'accroissement de notre activité, nous sommes à la recherche d'un(e):

Recruteur/Sourceur expérimenté(e)
DESCRIPTION DE LA MISSION
• Comprendre et servir les intérêts de nos clients en fonction de leurs besoins.
• Rédiger les annonces sur les différents supports à disposition.
• Rechercher proactivement des candidats sur les réseaux sociaux professionnels.
• Sélectionner les candidatures reçues selon le cahier des charges relatif au poste ouvert.
• Réaliser les entretiens des candidats et les positionner sur des opportunités leur correspondant.
• Effectuer la prise de références selon les normes du groupe.
• Créer, tenir et gérer les dossiers des candidats actifs.
• Constituer un portefeuille de candidats correspondant aux secteurs recherchés pour répondre rapidement aux commandes à venir.
• Maîtriser les procédures administratives liées à l'imposition à la source, aux demandes de permis de travail, allocations familiales, cas maladie, accident, LPP, gain intermédiaire….
• S'assurer du suivi des candidatures.
• Mise à disposition de son réseau pour augmenter l'efficacité de son agence.
• Collaborer avec l'ensemble du personnel de son agence, des autres agences ainsi qu'avec ses supérieurs hiérarchiques pour déployer ses activités.
PROFIL ATTENDU
• Vous avez un intérêt particulier pour le secteur des ressources humaines et avez officié à un poste au sein de structures internationales dans le domaine du marketing ou du développement.
• Vous maîtrisez l'anglais à l'oral comme à l'écrit et avez une aisance rédactionnelle reconnue.
• Idéalement vous êtes au bénéfice d'une expérience réussie dans le recrutement de talents dans le secteur du tertiaire.
• Les métiers de la finance, des ressources humaines et du marketing n'ont pas de secrets pour vous.
• Vous agissez de manière solidaire et participative aux activités.
• Vous êtes ouvert, savez écouter et communiquer pour avancer, vous améliorer.
• Vous êtes résistant(e) au stress.
• Vous savez prendre des initiatives.
• Vous savez faire preuve de persuasion et d'arguments dans votre rôle de consultant.
• Vous avez une attitude positive face aux situations de cette fonction.
• Vous êtes ponctuel et respectez les horaires en restant flexible et disponible.
• Vous savez faire preuve d'entregent, de sociabilité et de courtoisie.
• Vous êtes créatif (la relation candidat, l'application des processus, ou le développement global du groupe).
• Vous êtes au bénéfice d'un sens de la communication inné et êtes reconnu pour collaborer de manière fluide et claire avec l'ensemble de vos collègues et votre hiérarchie.

Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer une équipe jeune et dynamique au sein d'un groupe reconnu et dernièrement certifié "Great place to work".