Nous recherchons pour notre service gestion du personnel du département des ressources humaines

Assistant RH à 80% (H/F)

Site de Pourtalès, Neuchâtel

Date d’entrée en fonction le 1er avril 2021 en contrat de durée déterminée prévu jusqu’au 30 novembre 2021 dans le cadre d’un remplacement de congé maternité

Vos missions

Etre en charge d'activités de gestion administratives RH pour le département des soins
Gérer les dossiers individuels des collaborateurs, les mouvements du personnel (entrées/sorties/mutations) et la correspondance y relative
Gestion des salaires, des variables de salaires et controlling
Etablissement des collocations salariales
Répondre aux questions des collaborateurs, résoudre différentes situations, appliquer et faire appliquer les CCT, les statuts et la législation
Assurer la bonne utilisation des outils informatiques (SAP, PEP, OSMOSE)
Etablissement des certificats de travail

Votre profil

CFC d’employé de commerce ou titre jugé équivalent
Certificat d’assistant RH
Expérience confirmée dans le domaine RH
Connaissance de SAP et d'un outil informatique de gestion des temps
Connaissance du droit du travail
Bonnes connaissances dans le domaine de la santé, un atout
Disponibilité les lundis et mercredis

Vos compétences

Esprit d'équipe
Capacités d'anticipation et sens des priorités
Rigueur et sens de l'organisation
Dynamisme et résistance

Renseignements

Mme Sophie Jeannerat, Référente RH, t. +41 32 713 37 46

Les postulations complètes (Curriculum Vitae, diplômes, certificats de travail) sont à nous adresser jusqu’au 3 mars 2021.

Cadre et conditions de travail attractifs régis par la convention collective de travail Santé 21.

Premier hôpital de Suisse ayant obtenu le label Fair-ON-Pay qui garantit une égalité salariale et des conditions sociales à l’image d’une grande institution publique.

Toute question complémentaire concernant la procédure de postulation peut être adressée par téléphone au Service Engagement au +41 32 713 30 13.

Assistant RH à 80% (H/F)

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