Réf. jobup.ch: 1425535 | Date:

Chef de projet RH, 100%, Lausanne


1000 Lausanne
Offre d'emploi de Mojob SA

MOJOB est une structure de recrutement fixe et de chasse de tête, spécialisée dans les recrutements de cadres, cadres supérieurs, cadres dirigeants et spécialistes.

Notre particularité ?

Celle d'utiliser une méthodologie scientifique qui intègre en phase de présélection une évaluation brève "all around" se basant sur les méthodes psychométriques (personnalité, motivations, aptitudes intellectuelles).

MOJOB recherche pour l'un de ses clients basé à Lausanne, pour un poste fixe à 100%, dans un environnement captivant:

Chef de projet RH, 100%, Lausanne

Vos formations: 

- formation supérieure en ressources humaines ou psychologie du travail ou gestion d'entreprise;

Vos expériences:

- vous maîtrisez le pilotage de projets RH;

- vous avez de l'expérience dans l'analyse métiers, la gestion des compétences et la GPEC;

- vous avez déjà occupé un poste de soutien à la ligne et de coordination;

- vous avez usité régulièrement des tableaux de bord RH.

Vos aptitudes personnelles:

- êtes un excellent comunicateur;

- êtes à même d'animer des séances ;

- savez synthétiser et vulgarisez;

- avez l'esprit d'analyse;

- aimez négocier et êtes un influenceur;

- savez planifier et organiser dans le respect des délais;

- êtes flexible et pouvez vous adapter dans un environnement mouvant.

 

Taux d'activité: 100%

Lieu de travail: Lausanne

Date d'entrée: à convenir

 

Procédure de recrutement mojob SA:

1. vous envoyez votre dossier de candidature complet par e-mail à info@mojob.swiss:

- CV, diplômes et certificats de travail : indispensables

- lettre de motivation: si vous le souhaitez

2. vous recevez - dans tous les cas - une réponse de la part de mojob, car nous voulons être respectueux et engagé vis-à-vis de nos candidats;

3. si votre profil correspond, il y a un premier entretien téléphonique;

4. évaluation brève (passation informatique des tests à distance);

5. restitution de votre rapport de tests (envoi e-mail);

6. si les résultats des tests sont en adéquation avec le poste, prise de rendez-vous pour un entretien.

Profil minimum requis :
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