Ce que vous accomplissez

• Responsabilité des services maintenance et entretien pour une gestion efficace (en font partie par exemple les bâtiments, le parc de machines, l'énergie, la station d'épuration, le parking, etc...)
• Conception et développement des processus et méthodes de maintenance technique, ainsi que la définition des normes professionnelles (Total Productive Maintenance)
• Développement et responsabilité de la mise en œuvre des nouveaux processus et de la méthode
• Gestion proactive du cycle de vie des actifs du parc d'installations
• Contrôle des coûts par le développement et le suivi des prestations de service de maintenance (Make or buy)
• Mise en place d'une gestion des pièces de rechange orientée vers l'avenir par la définition de stratégies de groupes de matériaux
• Gestion proactive du cycle de vie des actifs du parc d'installations en collaboration avec l'équipe
• Élaboration de bases d'argumentation pour les nouveaux bâtiments et installations
• Gestion technique et économique de l'ensemble de la maintenance du site viande fraîche

Ce que vous apportez

• Bildung: Études achevées (Uni/EFP, HES, ES)
• Expérience professionnelle: 3-5 ans Expérience professionnelle dans un poste de direction technique/maintenance dans un environnement industriel
• Expérience dans la conception et la mise en œuvre de stratégies et de mesures de maintenance
• Bonnes connaissances de SAP-PM et Power BI
• Capacité exceptionnelle à comprendre rapidement des sujets complexes et à les communiquer clairement
• Leadership, capacité à résoudre des problèmes, persévérance et mentalité "hands-on"
• Français (langue maternelle)
• Allemand (excellentes connaissances)
• Anglais (un atout)

Ce que nous vous proposons

• Horaire de travail flexible: Horaire variable pour vous soutenir dans votre Work-Life-Balance.
• Congé maternité/congé paternité: Congé maternité 18 semaines / Congé paternité 4 semaines
• Prévoyance professionnelle: Assurance perte de gain maladie 730 jours
• Prestations sociales: Convention Collective Nationale de Travail
• Points Cumulus: Billet à prix réduit (-20%) pour manifestations, concerts ou festivals
• Banque Migros: Conditions avantageuses
• Offres pour les collaborateurs: Bons de 10 % au Micarna Shop, Rabais chez Optic 2000, AXA-Winterthur, Generali,
• Ecole-club Migros: Remboursement de 70% des frais de cours, jusqu'à CHF 1'000.- par année calendrier
• Offre loisirs et culture: Réduction 5-10% & points Cumulus sur toutes réservations Migros Vacances, Hotelplan, Interhome ou Costa croisières...

Processus de recrutement

• Présélection des dossiers
• Entretien avec RH et le département spécialisé
• Entretien final avant l'établissement du contrat
• Offre et établissement du contrat

Contact
Madame Sabrina Zimmermann
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