Responsable d'équipe de soins au Service des urgences adultes - 80% à 90%

Hôpitaux Universitaires de Genève

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  • Date de publication :

    29 mars 2024
  • Taux d'activité :

    100%
  • Type de contrat :

    Durée indéterminée
  • Lieu de travail :

    Genève

Avec plus de 12'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour consulter notre rétrospective 2023 en cliquantici.

Comptant près de 1'200 collaborateurs et collaboratrices, leDépartement de médecine aiguë(DMA) inclut les services d’anesthésiologie, de pharmacologie et toxicologie cliniques, des soins intensifs et des urgences. Il répond à une quadruple mission au travers de ses services qui apportent leur expertise en interaction fréquente avec l'ensemble des Hôpitaux universitaires de Genève, grâce à un plateau transversal, dans l’objectif d’assurer la meilleure prise en charge possible des patientes et patients.

Le Service des Urgences Adultes (SU) est un service transversal qui a pour missions d’accueillir les patients et patientes 24h/24 quelle que soit la nature de leur problème de santé, d’assurer une prise en soins rapide et efficace afin de les orienter vers la structure la plus appropriée. L’Unité des urgences psychiatriques (UUPsy) en est un maillon essentiel. Le SU assure également au niveau cantonal une aide médicale urgente, coordonnée et gère les événements majeurs, tout en étant un service de référence pour les structures du canton.

Responsable d'équipe de soins au Service des urgences adultes - 80% à 90%

En tant que responsable d’équipe de soins (RES), vous exercez votre leadership dans un contexte de transformation organisationnelle dans les soins. Grâce à vos qualités relationnelles, vos capacités motivationnelles et votre ouverture d’esprit, vous faites la promotion du travail interdisciplinaire et développez l’esprit d’équipe afin de garantir la qualité et l’efficience des soins prodigués aux patients et patientes.

Vous coordonnez et organisez la bonne allocation des ressources en personnel soignants et définissez les plannings de l’équipe et la répartition des compétences selon les besoins spécifiques de votre unité. Vous assurez un suivi individuel des membres de votre équipe et garantissez un feedback sur leur pratique dans une démarche d’amélioration continue.

Vous gérez en particulier une équipe composée de collaborateurs et collaboratrices appartenant à l’unité de psychiatrie mais également du Service des urgences.

Vous collaborez étroitement avec l’équipe médico-soignante de l’Unité des Urgences Polyvalentes notamment dans le cadre de la prise en soins des box sécurisés mixtes.

Vous vous appuyez sur votre sens de la diplomatie pour gérer les désaccords qui peuvent survenir et savez adaptez votre communication auprès de votre équipe, de vos collègues RES du service et de la patientèle et ses proches.

Sur le plan des pratiques professionnelles, vous participez à leur évolution au sein de votre unité et du service en développant les compétences et connaissances collectives et transversales en collaboration avec la ou le spécialiste clinique.

En tant que membre de l’équipe d’encadrement du DMA, vous occupez un rôle d’ambassadeur ou d'ambassadrice de la vision des soins et vous contribuez à en faire la promotion. Vous vous impliquez et participez à la gestion transversale du SU dans le cadre de votre fonction de manager de proximité.

Qualifications

Vous êtes titulaire d'unbachelor HES dans le domaine de la santé ou d’une équivalence reconnue par la Croix-Rouge suisse, ainsi que d’un droit de pratique sur le canton de Genève.

Vous êtes également titulaire d’un titre EPD ES en soins d’urgences

Un CAS en management des institutions de santé ou dans un autre domaine est souhaité et peut être réalisée en cours d’emploi.

La connaissance du réseau de soins genevois serait un atout.

Une parfaite maîtrise des outils informatiques courants (Excel, PowerPoint, Word,) est nécessaire.

Afin de développer des relations de confiance et un esprit de collaboration avec les équipes et les différents partenaires, vous détenezd’excellentes qualités relationnelles, telles que l’écoute, la capacité à fédérer, à négocier et une communication managériale positive.

L’ouverture d’esprit, la proactivité et la capacité à conduire le changement sont essentiels pour mener à bien cette mission. La capacité de remise en question et une posture constructive sont essentielles.

Enfin, vous avez un intérêt marqué pour le domaine des Urgences adultes.

Informations supplémentaires
  • Entrée en fonction : 01.05.2024
  • Nombre de poste : 1
  • Taux d’activité : 80% à 90%
  • Classe de fonction : 19
  • Contrat : CDI
  • Délai de candidature : 07.04.2024
  • Demande de renseignements : Mme Baya De Buretel De Chassey, adjointe du responsable des soins du Département de médecine aiguë, tél. 079553 37 62

Votre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de travail.

Cette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.

Souhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’emploi.

Contact

  • Hôpitaux Universitaires de Genève

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