Médecin Assistant-e à l'Unité de Psychiatrie Ambulatoire d'Yverdon-les-Bains

Médecins

Médecin Assistant-e à l'Unité de Psychiatrie Ambulatoire d'Yverdon-les-Bains

Pour le 1er juin 2024, nous recherchons un-e médecin assistant-e pour l'UPA d'Yverdon-les-Bains au Service de psychiatrie de l'adulte nord-ouest (SPANO), Département de Psychiatrie du CHUV, à un taux d'activité entre 80% et 100%.

Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

Le Service de psychiatrie de l'adulte nord-ouest (SPANO) est un établissement reconnu (A1) pour le FMH de psychiatrie et psychothérapie.

L'Unité de Psychiatrie Ambulatoire d'Yverdon-les-Bains et son Antenne de Sainte-Croix assurent la prise en charge des adultes souffrant d'une pathologie psychiatrique.

Mission

• Votre mission principale consiste à assurer une activité clinique directe auprès des patients de l'Unité
• Vous favorisez une activité interdisciplinaire dans les prises en charge
• Vous participez à la garde hospitalière ou au service de piquet selon votre poste
• Vous participez aux expertises psychiatriques
• Vous participez éventuellement à une consultation ambulatoire psychiatrique auprès des médecins généralistes de la région.

Profil

• Vous êtes titulaire d'un diplôme fédéral de médecin ou d'un titre étranger équivalent reconnu par la MEBEKO
• Vous êtes apte à travailler en équipe pluridisciplinaire
• Vous faites preuve d'intérêt pour les pathologies psychiques de tous types
• Vous êtes organisé et vous aimez travailler de manière autonome, sous supervision
• Vous maîtrisez le français (niveau B2 au minimum attestation requise), pour les non-francophones.

Nous offrons

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :

• De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
• D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
• D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
• D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
• D’un accès facilité à l’un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants
• D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
• D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques)
• De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.

Contact et envoi de candidature

Contact pour informations sur la fonction : Dr. Gerrit Weber, Médecin associé, au 079 556 19 58.

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce. Si pour des raisons techniques vous ne pouvez pas postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre unité Recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche au 021 / 314-85-70 de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 16h30.

Dans le cadre du processus de recrutement pour ce poste, en cas d'engagement, il sera nécessaire de nous fournir un extrait du casier judiciaire original. Il vous sera également demandé de présenter vos diplômes originaux ainsi qu’une pièce d’identité.

Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.