UN·E ASSISTANT·E SOCIO-ÉDUCATIF·VE (H/F)

Swiss Evolife

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Infos sur l'emploi

  • Date de publication :

    23 mai 2023
  • Taux d'activité :

    70 – 100%
  • Type de contrat :

    Durée indéterminée
  • Lieu de travail :

    Neuchâtel

SwissEvolife est une Société qui accueille en appartements évolutifs une clientèle exigeante, que ce soit pour de courts ou de longs séjours.

SwissEvolife s’adapte à la personne et à son environnement ainsi qu’à ses souhaits et ses rêves d’autonomie, avec rigueur, expertise, tolérance et humanité.

La société est Evolutive dans le logement de la personne, Evolutive dans l’organisation des soins et l’accompagnement social, Evolutive dans les prestations hôtelières.

Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons pour nos sites basés à Orbe (VD) et St-Aubin (NE):

Votre profil :

  • CFC d’assistant·e socio-éducatif·ve ou formation jugée équivalente
  • Expérience dans le domaine des personnes âgées et/ou en situation de handicap
  • Bonne connaissance du système socio-sanitaire régional
  • Personnalité dynamique et chaleureuse
  • Bonne capacité d’écoute et d’animation
  • Excellentes compétences organisationnelles et relationnelles

Votre mission :

  • Assurer les visites de sécurité selon le rythme contractuel ou en fonction des besoins d’entente avec le locataire
  • Informer et conseiller le locataire sur les dispositifs de sécurité ou aménagement existants en l’orientant si nécessaire vers des prestataires correspondant aux besoins
  • Évaluer les difficultés du locataire et agir en respectant son champ de compétence
  • Développer un programme d’animation adapté aux besoins des locataires, si possible visant également le maintien de leur autonomie
  • Favoriser les relations cordiales entre locataires par l’organisation de rencontres, de repas ou d’autres évènements
  • Encourager le locataire à participer à la vie sociale de l’immeuble
  • Promouvoir et préserver l’autonomie et l’indépendance du locataire
  • Contribuer, dans un esprit de partenariat, au maintien de liens avec les différents professionnels intervenant auprès du locataire
  • Prévenir les relations conflictuelles et intervenir en tant que modérateur
  • Ouvrir et mettre à jour un dossier pour chaque locataire regroupant toutes les informations utiles le concernant (médecin, CMS, famille, etc.)

Nous vous offrons :

  • La chance unique de participer au développement d’une nouvelle société
  • Un poste clé dans lequel vous aurez une grande liberté d’action orientée vers le développement futur
  • Des conditions d’engagement et des prestations sociales de tout premier plan
  • L’ambiance d’une société à dimension humaine et les défis d’une institution de santé aux activités variées, où la qualité, la sécurité et le bien-être sont au cœur de ses préoccupations

Entrée en fonction : 1er juillet 2023 ou à convenir

Vous êtes intéressé/e ? Merci de bien vouloir nous faire parvenir votre dossier de candidature complet.

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