Educateurs de la petite enfance
Commune d'Ecublens/VD
Date de publication :
31 mai 2023Taux d'activité :
60 – 90%Type de contrat :
Durée indéterminéeLieu de travail :
Place du Motty 4, 1024 Ecublens VD
La Municipalité d’Ecublens/VD engage plusieurs
Educateur de la petite enfance
Afin de compléter les équipes de l'APEMS de la Coqeurellaz à Ecublens, nous recherchons plusieurs éducateurs(trices) de la petite enfance à différents taux d'activité annualisés ou non.
- 1 poste à 60% : La personne engagée exercera son activité de manière annualisée. Les stuctures scolaires seront fermés durant les vacances scolaires.
- 1 poste à 65% : La personne engagée exercera son activité de manière annualisée. Les stuctures scolaires seront fermés durant les vacances scolaires.
- 2 postes à 89% : Les personnes engagées exerceront également leur activité durant les vacances scolaires dans le cadre de l'accueil en centre aéré.
Votre profil :
• Titulaire d’un diplôme d’éducateur ou d’éducatrice de la petite enfance ES en priorité ou titre tertiaire reconnu équivalent par l’Office d’accueil de jour des enfants (OAJE).
• Expérience dans une APEMS.
• Sens des responsabilités et de l’engagement.
• Aptitude à travailler de façon indépendante et en équipe.
• Flexibilité et sens de l’initiative.
Missions principales :
• Favoriser le développement de l’enfant et garantir son bien-être et sa sécurité.
• Former les apprentis et stagiaires.
• Participer à l’élaboration du projet pédagogique et assurer sa mise en œuvre.
• Offrir une prestation socio-éducative de qualité.
• Collaborer avec les familles et les services externes.
Nous vous offrons :
• Une activité intéressante et variée au sein d'une commune en pleine expansion.
• Une ambiance de travail agréable au sein d'une petite équipe.
• Les avantages liés à une administration à visage humain.
• D'excellentes conditions sociales.
Entrée en fonction : de suite ou à convenir
Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de M. Axel Noverraz, Chef de service, tél. 021 695 33 96.
Votre offre, accompagnée des documents usuels, doit être envoyée d’ici au 9 juin 2023, en priorité par internet.
Nous ne prendrons en considération que les dossiers des candidats répondant aux critères demandés.
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