Opératrice de maintenance HT / Opérateur de maintenance HT

Groupe E SA

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  • Date de publication :

    15 mai 2023
  • Taux d'activité :

    80 – 100%
  • Type de contrat :

    Durée indéterminée
  • Lieu de travail :

    Matran

Actif-ve-s en Suisse occidentale, nous aidons nos client-e-s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu'il s'agisse de production et de distribution d'électricité et de chaleur, d'installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l'eau. Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 2500 collaborateurs-trice-s, dont 280 apprenti-e-s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle.

La Direction Distribution électricité construit, entretient et exploite le réseau de distribution électrique. Grâce au développement d'offres innovantes, elle assure la maîtrise technologique de projets tels que la réalisation du réseau intelligent ou l'éclairage public.

Suite à une nomination en interne, pour compléter notre équipe de Matran, nous cherchons un-e

Opératrice de maintenance HT / Opérateur de maintenance HT

Mission :

  • Exécuter les travaux de maintenance des appareils électriques des postes THT/HT/MT et des terrains aux alentours pour les client-e-s internes ou externes;
  • Effectuer des tournées régulières dans les postes de transformation pour anticiper les problèmes potentiels et procéder aux relevés réguliers de diverses valeurs électriques;
  • Prélever et analyser des échantillons d'huile des transformateurs de puissance et manipuler tous types de gaz (SF6 ou autres);
  • Participer au service de piquet.

Profil :

  • CFC d'installateur-rice électricien-ne, monteur-euse électricien-ne ou d'une formation dans le domaine électrique jugée équivalente;
  • Expérience et connaissances des travaux de maintenance corrective ou préventive;
  • Bonnes connaissances orales et écrites en français;
  • Titulaire du permis de conduire (cat. B), le permis (Cat. C1) est un atout;
  • Polyvalence, ouverture au changement et esprit d'équipe.

Ce que nous vous offrons :

  • Un environnement évolutif et favorable à l'équilibre entre la vie professionnelle et privée.
  • Les prestations sociales d'une entreprise moderne, une équité de traitement, des possibilités de développement professionnel.
  • Un fort esprit de cohésion et une équipe fière de collaborer : « Ensemble, nous avançons vers la réussite ».

Besoin de renseignements complémentaires ?

Contactez Schouwey Pascal, Responsable construction postes HT au 026 352 52 57.

Ressources Humaines

Charlène Padoan

Contact

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