RESPONSABLE PROCESSUS REPRISE USINAGE

OKJOB

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  • Date de publication :

    25 septembre 2023
  • Taux d'activité :

    100%
  • Type de contrat :

    Durée indéterminée
  • Lieu de travail :

    Neuchâtel

Responsable processus reprise usinage (H/F)

Mandatés par l'un de nos clients, nous sommes à la recherche d'un/e responsable processus reprise usinage :

Missions:

  • Planifier et organiser de manière efficace l'activité de l'atelier afin de garantir l'atteinte des objectifs fixés et d'optimiser la performance de votre équipe.
  • Ordonnancer les encours de fabrication, orienter les décisions et arbitrer les priorités.
  • Fournir un soutien technique continu à votre équipe, collaborer avec elle pour identifier des opportunités d'amélioration des processus et des procédés opérationnels afin de faire progresser l'activité de l'atelier.
  • Identifier et analyser les problèmes potentiels et proposer des solutions pour optimiser les opérations de l'atelier.
  • Concevoir des propositions d'investissement visant à améliorer l'efficacité et la productivité de l'atelier, et gérer leur mise en œuvre.
  • Participer activement au processus de recrutement, créer un environnement de travail positif, motiver votre équipe et favoriser son développement professionnel tout en encourageant la polyvalence.

Profil:

  • Formation en mécanique, en microtechnique ou diplôme jugé équivalent.
  • Maitrise des méthodes d’usinage et du contrôle qualité (SPC).
  • Maîtrise de la programmation ISO, commande Haas un avantage.
  • Maîtrise FAO, connaissances TOPSOLID et Alphacam un avantage.
  • Connaissances programmation commandes CNC Multiaxes, Fanuc, Siemens un avantage.
  • Minimum 5 ans d'expérience en management direct.
  • Connaissances des outils Lean Manufacturing, Deming, 5S.
  • Bonne connaissance des outils bureautiques (MS Office).
  • Être force de proposition pour associer la micromécanique aux nouvelles technologies.
  • Capacité à fédérer une équipe autour d'un objectif commun.
  • Aisance en communication et sens de l'écoute afin d'animer des séances productives.
  • Faculté à se centrer sur les objectifs qualitatifs et quantitatifs de collaboration.

Melina Mebrak

Spécialiste en recrutement

OK JOB Neuchâtel

Contact

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