Praktikum Global HR Management (m/w/d)

8153 Rümlang
15 avril | Poste à res­pon­sa­bil­i­tés | 100%

Praktikum Global HR Management (m/w/d)

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Praktikum Global HR Management (m/w/d)

Rümlang, CH, 8153

Apr 27, 2021

DAS ÖFFNET DIE TÜR ZU IHRER ZUKUNFT: IHRE AUFGABEN


  • In dieser Position erhalten Sie tiefe Einblicke in das globale HR Management. Sie unterstützen unser HR Management Team in verschiedenen Aufgaben rund um das Employee Lifecycle Management (Rekrutierung, HR-Marketing und individuelles Leistungsmanagement)

  • Sie nehmen aktiv am Recruiting-Prozess teil, indem Sie Stelleninserate erstellen, eingehende Bewerbungen prüfen und vorselektieren.

  • Sie übernehmen Erstgespräche mit Kandidaten auf Deutsch und Englisch, sowie die Koordination von Vorstellungsgesprächen mit dem Fachbereich. Dabei erlernen Sie den Umgang mit dem Recruiting-Tool.

  • Sie betreuen unser Personalentwicklungstool, indem Sie die Datenpflege sicherstellen und Reports erstellen.

  • Sie bieten Unterstützung bei unterschiedlichen strategischen Projekten aus dem international geprägten HR Management Verantwortungsbereich.

  • Sie betreiben Recherche für verschiedene Projekte und sind zuständig für die Visualisierung von Arbeitsergebnissen.

 

DESHALB VERTRAUEN WIR IHNEN: IHRE FÄHIGKEITEN


  • Sie sind StudentIn in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder einem ähnlichen Bereich.

  • Idealerweise haben Sie Vorkenntnisse im Bereich Auswahlverfahren / Gesprächstechniken oder Sie haben bereits erste Erfahrungen im HR-Umfeld gemacht.

  • Sie verfügen über eine gute Menschenkenntnis, Empathie und Kommunikationsfähigkeit.

  • Sie bringen gute Kenntnisse des Office-Pakets mit und Ihre Sorgfalt, Genauigkeit und Strukturiertheit zeichnen Sie aus.

  • Sie haben Spass an einem internationalen Arbeitsumfeld und haben eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.

  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse setzen wir voraus.

 

DARAUF KÖNNEN SIE SICH VERLASSEN: EIN MOTIVIERENDES ARBEITSUMFELD


  • Beste Chancen in einem global agierenden Konzern mit der Kultur eines Familienunternehmens

  • Attraktives Gehaltspaket

  • Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten

  • Mitarbeiter-Unterstützungsprogramm

  • Geldwerte Vorteile (Online-Rabattsystem für Shopping, Reisen, Versicherungen etc.)

dormakaba International Holding AG

 

 

 

 

 

 

 

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Timo Frentzel

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