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Young Insurance Professional Genève 100% - Formation de 18 mois (f/h/d)

Allianz Suisse

Genève
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  • Date de publication :

    08 mars 2023
  • Taux d'activité :

    100%
  • Type de contrat :

    Temporaire

La formation en assurance "Young Insurance Professional" sera la clé de ton succès! Tu y découvriras différents secteurs et une promotion continue!
Tu veux être le moteur de ta propre vie et tu aimes quand les choses vont vite? Ton état d'esprit nous plaît! Nous aussi nous voulons repenser l'assurance de demain.
Avec la maturité en poche et en seulement 18 mois, tu intégreras la vie active et auras des possibilités d'évolution et d'échanges avec Zürich.
Alors rejoins-nous et imaginons ensemble l'avenir de notre assurance!

Young Insurance Professional Genève 100% - Formation de 18 mois (f/h/d)

Young Insurance Professional Genève 100% - Formation de 18 mois (f/h/d)

Opérations

Allianz Suisse Assurances / Vie

Engagement à durée déterminée / temps plein

Là où tu entres en action

  • Durant cette formation, tu feras trois stages dans différents départements (Service Clients, Services des sinistres, Courtiers, Agence Générale, etc.)
  • Tu suivras les cours en assurance tout au long de la formation, à raison de 2 jours par mois
  • Tu perfectionneras tes connaissances théoriques et pratiques sur le client, l'économie, le droit et la comptabilité
  • Tu choisiras la branche que tu souhaites approfondir
  • Tu prendras tes responsabilités et participeras activement aux succès des services internes en réalisant les tâches quotidiennes du domaine des assurances

Ce que tu apportes

  • Une maturité fédérale, gymnasiale ou professionnelle
  • Un bon niveau en économie, en mathématiques et en langues
  • Une grande curiosité pour le monde de l'assurance
  • L'envie d'apprendre, de te développer et d'évoluer
  • Un bon esprit d'équipe et de l'autonomie

Pourquoi tu nous rejoins

Pour nous, «Let's care for tomorrow» signifie aussi que nous créons un environnement de travail flexible qui tient compte de l'individualité de nos collaborateurs: avec huit semaines de congé paternité et 16 de congé maternité, l'option d'acheter dix jours de vacances supplémentaires par an, des formations continues et d'autres avantages.

As-tu des questions sur le poste?

Zoé Rigaud Talent Sourcing & Recruiting Manager

058 358 73 48

Écrire un email

Comptant parmi les plus grands prestataires d'assurances et de services financiers à l'échelle mondiale, nous attachons une importance particulière à l'avenir de nos collaborateurs. Ensemble, nous créons un environnement où chacun et chacune se sent capable de découvrir de nouveaux horizons, de grandir sur le plan aussi bien personnel que professionnel et de façonner l'avenir pour nos clientes et clients. Notre diversité est notre force et notre spécificité. Elle nous permet d'être innovant et d'envisager les problèmes de différents points de vue. C'est pourquoi nous misons tout particulièrement sur l'égalité des chances, la diversité et l'inclusion. Nous nous réjouissons d'accueillir de nouveaux collègues qui incarnent nos valeurs et sont ouverts à de nouveaux défis.

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Catégories:

Assurances , Sinistres et prestations
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