Directeur (trice) d'école spécialisée à 100%
Infos sur l'emploi
Annonce expirée
Taux d'activité :
100%Type de contrat :
Durée indéterminéeLieu de travail :
Chemin de la Mousse 100, Thônex, 1201 Genève
L’ARC est une école primaire spécialisée créée en 1987 qui bénéficie d’un contrat de prestation avec le DIP. Les élèves admis à L’ARC sont au bénéfice de mesures individuelles renforcées de pédagogie spécialisée, adaptées à leurs besoins et qui respectent leur rythme. Rencontrant des difficultés scolaires, relationnelles et/ou sociales, ils proviennent soit d’une structure de l’enseignement régulier (public ou privé), soit d’une structure de l’enseignement spécialisé (public ou privé).
L’organisation de L’ARC propose aux élèves de suivre leurs cours dans une classe d’âge correspondant aux degrés Harmos. La structure peut accueillir jusqu’à 70 élèves. Chaque classe est constituée d’une dizaine d’enfants encadrés par une équipe pluridisciplinaire de professionnels qui interviennent en classe ou lors de prises en charge plus individualisées hors de la classe. Une quarantaine de collaborateurs·trices s’engagent au quotidien pour accompagner le développement des enfants confiés.
https://www.larc.ch
Vous pilotez la stratégie et assurez la bonne gestion de l’école, en veillant à la coordination des activités d’enseignement et à l’évaluation des activités de l’institution. Vous supervisez la gestion du personnel, la dimension administrative ainsi que le suivi des budgets et le contrôle des dépenses, vous faites évoluer les systèmes de contrôle interne afin de répondre aux exigences légales et aux conditions de subventionnement de l’école. Vous favorisez la cohésion d’équipe et veillez au bon climat de travail au sein de l’organisation.
Au bénéfice d’une formation supérieure dans un domaine lié à la pédagogie, vous êtes titulaire d’un CAS en direction d’administration publique ou d’une formation jugée équivalente et disposez d’une expérience réussie dans un poste équivalent dans le secteur public, idéalement dans le domaine de l’enseignement, de la formation ou du socio-éducatif. Rigoureux.se et ayant un grand sens de l’organisation, vous possédez un leadership naturel, une réelle capacité à porter le changement, d’excellentes qualités relationnelles et démontrez une grande résistance au stress. Vous êtes intéressé.e par les nouvelles technologies appliquées à la formation et à la gestion et possédez une très bonne maîtrise des outils informatiques ainsi que d’excellentes capacités rédactionnelles.
Si vous vous reconnaissez dans cette description, que vous vous sentez prêt.e à relever ce défi et à reprendre avec compétences et enthousiasme cette fonction-clé, n’hésitez pas à envoyer un CV et une lettre de motivation en vous rendant sur le site de notre mandataire www.emmenegger-conseils.ch ou via JobUp directement.
Nous vous garantissons une parfaite discrétion.
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Publié: 28 mars 2024