Conseiller-ère en ressources humaines et en placement - CDI 60-100%

Démarche est une société coopérative à but non lucratif, reconnue d'utilité publique.

Fondée en mars 1992 à Yverdon-les-Bains, Démarche est une entreprise apprenante et citoyenne, qui regroupe 11 structures ou enseignes inscrivant toutes leur action dans le développement du potentiel humain à travers différentes activités économiques, culturelles et environnementales.

Son objectif est double : renforcer l’employabilité et accompagner vers l’insertion sur le marché du travail.

• Vous possédez un Bachelor dans une Haute Ecole (économie, gestion, etc.) et un Brevet RH ou un master en psychologie ?
• Vous avez une expérience confirmée dans le domaine du placement en personnel ?
• Vous bénéficiez de bonnes connaissances du tissu économique régional ?
• Vous possédez de bonnes connaissances des techniques de recherche d’emploi ?
• Vous avez une grande capacité d’écoute, un sens de l’organisation et des responsabilités ?
• Vous êtes dynamique, organisé et doté d’une grande faculté d’adaptation ?

Pour renforcer son équipe en place, DEMARCHE recherche pour son site basé à Lausanne, un-e :

Conseiller / Conseillère en ressources humaines et en placement - CDI 60 à 100%

Vos missions

En tant que conseiller-ère en ressources humaines et en placement vous formez et accompagnez les bénéficiaires de la mesure de réinsertion professionnelle en vue de les aider à développer leurs compétences. Vous apportez conseil et expertise aux responsables de secteurs. Vos principales activités consistent à :

Conseiller, coacher et évaluer les bénéficiaires :

• Développer les compétences professionnelles et personnelles des bénéficiaires afin de favoriser leur ré/insertion sur le marché du travail
• Mener les évaluations des compétences des bénéficiaires et de leur niveau d’employabilité en collaboration avec les responsables de secteurs
• Mobiliser les bénéficiaires autour de leur projet professionnel (constitution d’un dossier professionnel, stratégie à la recherche d’emploi) afin de favoriser leur insertion professionnelle
• Soutenir les bénéficiaires dans le cadre de leurs recherches d’emploi
• Agir en tant qu’interface entre Démarche et ses différents prescripteurs au niveau opérationnel
• Gérer l’administration des dossiers des bénéficiaires

Développer le réseau et placer les bénéficiaires :

• Prospecter de nouveaux clients : développer et fidéliser notre réseau d’entreprises-employeurs avec les entreprises de la région afin d’augmenter le potentiel d’insertion des bénéficiaires.
• Prospecter des places de stages, des postes de travail fixes, des missions temporaires et des places d’apprentissage
• Répondre aux demandes et aux besoins en personnel des entreprises

Nous vous offrons

• Un environnement créatif et dynamique en constante évolution
• Une grande autonomie de travail
• Un programme annuel de formation continue en interne
• 6 semaines de vacances et horaires de travail flexibles
• Possibilité de télétravail

Date d’entrée dès que possible

Lieu Lausanne

Taux d’activité 60%-100%

Type de contrat Contrat à durée indéterminée

Renseignements www.demarche.ch

Vous vous êtes reconnu-e dans cette annonce ?

N'hésitez pas à nous adresser votre dossier de candidature complet, uniquement par email via www.jobup.ch, en indiquant vos disponibilités et prétentions salariales (seuls les dossiers mentionnant ces critères seront traités).