Juriste, Spécialiste en droit du travail (50 à 60%)

09.02.2020 | Employé | 50% – 60%

Juriste, Spécialiste en droit du travail (50 à 60%)

AVASAD

Association vaudoise

d'aide et de soins à domicile

VOTRE ENGAGEMENT
DANS UN PROJET DE SOCIÉTÉ,
UNE EXPÉRIENCE QUI A DU SENS!

L'AVASAD est un des principaux acteurs dans le domaine en pleine
évolution de l'aide et des soins à domicile. L'AVASAD emploie plus de 4'900 personnes, auprès de 48 centres médico-sociaux (CMS), actives dans le domaine de l'aide et soins à domicile qui ont permis de répondre aux besoins et attentes de 35'000 personnes sur l'ensemble du canton en 2018. L'AVASAD a pour mission d'aider les personnes dépendantes, atteintes dans leur santé à rester dans leur lieu de vie. La qualité de nos prestations et la satisfaction de nos clients sont nos priorités !
Le Service des Ressources Humaines & Formation assure un important service de conseil, de soutien et d'expertise juridiques, dans les domaines du droit du travail et des assurances, auprès des services du personnel des Associations /Fondations et des services transversaux.

Pour ce faire, le Service des Ressources Humaines & Formation

recherche son/sa futur-e :

JURISTE, SPÉCIALISTE EN

DROIT DU TRAVAIL
(50 À 60%)

Expert-e en droit du travail, au bénéfice d'une formation universitaire en droit (master ou licence), idéalement spécialisé en droit du travail, vous êtes doté d'excellentes connaissances du droit du travail et des assurances et vous justifiez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire. Vous traitez toutes les questions liées à la CCT et au Règlement d'application de la
CCT (RAC), de l'AVASAD et des Associations/Fondations (A/F)
Habile conseiller-ère juridique, vous assurez un service de conseils aux
Directions, aux Ressources Humaines et cadres du dispositif en matière de conditions de travail, d'application du RAC, droit du travail et des assurances

Force de proposition, vous assurez une veille des évolutions juridiques et une actualisation de l'application du droit du travail dans nos organisations.

Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier complet

Vous identifiez les tendances et proposez des options novatrices afin d'être

(lettre de motivation, CV et

précurseurs dans les aspects juridiques de notre gestion RH

certificats) via Jobup.

Formateur-trice, vous organisez et dispensez des cours de droit du travail pour différents publics internes, en lien avec les conditions de travail au sein de l'AVASAD

Pour plus d'informations sur

Vous souhaitez relever un défi motivant et porteur de sens et cherchez à

l'institution, vous pouvez

mettre vos compétences à disposition d'un projet de société au cœur de

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l'actualité ?
Alors vous êtes la personne que nous souhaitons rencontrer.

www.avasad.ch

09.02.2020
Employé, 50% – 60%

Contact

Association Vaudoise d'Aide et de Soins à Domicile (AVASAD)

Agences de placement s'abstenir s.v.p.

Association Vaudoise d'Aide et de Soins à Domicile (AVASAD)

Route de Chavannes 37Lausanne

Secteur

Santé

Année de création

2010

Avantages (6)

Une diversité de postes à temps partiels
Des conditions de travail régies par la CCT du secteur sanitaire parapublic vaudois
Des conditions de prévoyance professionnelle attractives

Labels (1)

Entreprises formatrices
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Association Vaudoise d'Aide et de Soins à Domicile (AVASAD)

Route de Chavannes 37Lausanne

Secteur

Santé

Année de création

2010

Avantages (6)

Une diversité de postes à temps partiels
Des conditions de travail régies par la CCT du secteur sanitaire parapublic vaudois
Des conditions de prévoyance professionnelle attractives

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