RESPONSABLE DE CENTRE SPORTIF

Ville de Genève — Geneve
12.05. | Employé | 100%

Le SERVICE DES SPORTS (SPO) assure notamment la gestion et l'entretien des centres sportifs, des piscines et des patinoires municipales. Il met à disposition de la population genevoise de nombreuses infrastructures et installations et encourage la pratique du "Sport pour tous et toutes" par l'organisation d'écoles pour les jeunes et d’activités pour les adultes et les aîné-e-s. Il participe également à l'organisation de manifestations et soutient le sport, plus particulièrement les mouvements juniors, par l'octroi de subventions.

Afin de compléter son équipe, le SPO recherche un ou une

RESPONSABLE DE CENTRE SPORTIF

Votre mission et vos responsabilités :
Vous assurez la gestion et l'exploitation du centre sportif. Vous dirigez, gérez et contrôlez les activités et le personnel en garantissant des équipements et des installations conformes aux besoins, notamment en termes de sécurité et d'hygiène. Vous supervisez certaines manifestations et/ou participez à l'organisation de celles-ci. Vous promouvez la culture du service et en garantissez l'image de marque. Vous respectez et faites respecter les divers règlements applicables au SPO.

Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un CFC d'un domaine technique et justifiez d'une expérience comprenant des responsabilités similaires au sein d'une aire sportive de 5 ans minimum. Vous êtes apte à animer et motiver une équipe. L'organisation et le déploiement de manifestations font partie de vos compétences. Vous maîtrisez parfaitement la langue française et les outils usuels de bureautique. Vous êtes en possession d'un permis de conduire pour véhicules légers et, si possible, de plateformes élévatrices et caristes. Le permis de traitement en produits phytosanitaires serait un atout. Vous acceptez de travailler avec un horaire irrégulier incluant des prestations du soir, des week-ends et des jours fériés.

Vous êtes domicilié-e dans le canton de Genève ou dans la zone de domiciliation autorisée.

Dans le cadre de sa politique d'égalité entre femmes et hommes, la Ville de Genève souhaite promouvoir la mixité dans tous les services de l'administration. Les candidatures féminines sont donc particulièrement encouragées pour ce poste.

Délai d'inscription : 01.06.2020Entrée en fonction : de suite ou à convenirAdresse de retour : Candidatures uniquement www.jobup.chClassement de la fonction : La fonction est classée dans la limite de la catégorie I de l’échelle des traitements.

Conditions et procédure d'inscription :
Soucieuse de développement durable, la Ville demande que les postulations lui soient adressées de préférence sous forme électronique. Les conditions de postulation et d'engagement sont disponibles à l'adresse suivante : www.ville-geneve.ch/emploi. Les dossiers incomplets ou ne correspondant pas aux exigences du poste ne seront pas retenus.

Tous les postes de l'administration municipale sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes, selon les objectifs de la politique de promotion de l'égalité entre femmes et hommes poursuivis par la Ville de Genève. Dans sa volonté de lutter contre le chômage, la Ville encourage les candidatures provenant de l'Office cantonal de l'emploi. Les postes sont ouverts à toute personne titulaire d'un permis ou d'une autorisation de travail valable.

Les candidat-e-s sont prié-e-s de faire parvenir, de préférence par le biais d’un dossier numérique (documents scannés), ou par courrier s’il n’est pas mentionné d’adresse électronique : un curriculum vitae, accompagné d'une lettre de motivation, des copies de diplômes, des certificats de travail, ainsi que d'une photographie récente format passeport, à l'adresse électronique mentionnée dans l'offre.

Un accusé de réception est adressé à l’ensemble des candidat-e-s par voie électronique, en ce qui concerne la plateforme de recrutement Jobup.ch et toute postulation par courrier électronique, ou par courrier pour les dossiers envoyés par la poste. Les dossiers électroniques des candidat-e-s écarté-e-s ne sont pas retournés. Pour les dossiers expédiés par courrier, les dossiers ne sont pas restitués, sauf demande expresse de la ou du candidat-e.

Les candidat-e-s écarté-e-s en sont informé-e-s par un courrier spécifique dans les meilleurs délais. Les candidat-e-s ne disposant pas d'un curriculum vitae peuvent utiliser le formulaire de "demande d'emploi". Ce formulaire et le plan de la zone de domiciliation autorisée peuvent être retirés à la Direction des ressources humaines - Cour de St-Pierre 2 - ou téléchargés sur www.ville-geneve.ch/emploi.

12.05.2020
Employé, 100%

Profil minimum requis

  • Etre au bénéfice d'un CFC technique.
  • Justifier d'une expérience à responsabilité au sein d'une aire sportive de 5 ans minimum.
  • Accepter un horaire irrégulier incluant des prestations du soir, des week-ends et des jours fériés.
  • Maitriser les outils informatique usuels.
  • Maitriser parfaitement la langue française.

Contact

Ville de Genève

. Service des sports

Case postale 1769

1211 Genève 26

Tél. fixe : 022 418 40 27

Fax : 022 418 40 01



Secteur

Administration publique

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Administration publique
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