Relationship Manager - Private Banking (100 %)

26.02. | Cadre di­ri­geant | 100%

  • Grâce à votre réseau, vous développez et pérennisez votre portefeuille de clients existants et de prospects dans la région genevoise
  • Vous êtes en charge de nos clients dans le domaine Key Clients - des clients privés fortunés et institutionnels sur le marché suisse ayant des besoins d'investissements complexes
  • Vous analysez et développez des solutions innovantes dans les domaines de l'investissement, du financement et de la prévoyance vieillesse afin de les mettre en œuvre avec succès
  • Vous accompagnez activement nos clients pour leur offrir nos prestations étendues en collaboration avec l'équipe et les autres départements de notre Banque

Relationship Manager - Private Banking (100 %)

  • Vous avez effectué une solide formation bancaire. Une formation continue en finance tels que CFPI, CAIA ou CFA est un atout.
  • Vous bénéficiez de plusieurs années d'expérience dans le domaine du Private Banking
  • Vous avez un réseau développé de clients et prospects à Genève et ses environs
  • Vous possédez des compétences élevées en matière de conseil financier global et produits de placements, ainsi que de bonnes compétences générales en prévoyance, fiscalité et immobilier suisse
  • Vous êtes une personne positive et communicative qui accorde beaucoup d'importance au travail en équipe. Aussi, vous possédez un fort esprit entrepreneurial et avez d'excellentes qualités relationnelles
  • Vous êtes de langue maternelle française et parlez couramment anglais. L'allemand est un plus.

Une activité variée dans un environnement de travail dynamique et entrepreneurial avec l’opportunité de développer vos compétences et aptitudes dans le cadre de tâches exigeantes et de projets intéressants. Des circuits de décision courts, l’ouverture aux idées nouvelles et une communication directe et loyale caractérisent notre culture d’entreprise moderne. Intégrés dans le groupe Crédit Mutuel, nous vous offrons, outre des conditions attrayantes, une sécurité d'emploi ainsi que des objectifs de développement à long terme.

 

Entrée en fonction de suite ou à convenir