Professeur-e HES associé-e en Management des ressources humaines
MISSIONS PRINCIPALES :
Rattaché-e au département HEG (Haute Ecole de Gestion, www.heig- vd.ch/heg) et à l’Institut Interdisciplinaire du Développement de l’Entreprise (http://iide.heig-vd.ch/), vos missions seront les suivantes :
Vous dispensez l’enseignement de base et de spécialisation HES de niveau Bachelor, Master et en Formation Continue et, dirigez des travaux de diplôme
Vous réalisez des activités de Recherche appliquée & Développement (Ra&D), au sein du Groupe thématique de compétences (GTHC) Ressources humaines et Développement organisationnel, en partenariat avec les milieux professionnels et académiques nationaux et internationaux
Vous valorisez vos activités de Ra&D et contribuez à la visibilité ainsi qu’au rayonnement du Département
Vous participez aux activités de la HEIG-VD et de la HES-SO dans le domaine de votre spécialité
PROFIL SOUHAITÉ :
Master en sciences économiques ou sociales ou en psychologie ou jugé équivalent, doctorat un atout
Expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans le domaine du management des ressources humaines ou du développement organisationnel.
Compétences avérées en Ra&D dans le développement, le financement, la réalisation et la conduite de projets, y compris leur valorisation par la rédaction et la publication d’articles scientifiques
Compétences pour le développement et la réalisation de formations continues
Capacité à travailler de manière transversale avec d’autres disciplines (ingénierie, santé, etc.) et à déployer votre spécialité dans sa dimension managériale et sociétale
Bon réseau professionnel et académique, capacité à le développer et à contribuer à la visibilité de la HEIG-VD
Goût pour la conception et le déploiement de dispositifs de formation innovants
Maîtrise de l’anglais en plus du français
Taux d’activité : 80% à 100%, à convenir
Renseignements : François Gonin, Professeur, Tél : +41 (0)24 557 75 37, Céline Desmarais. Professeure Tél : +41 (0)24 557 75 81
Entrée en fonction : 1er juin 2021 ou à convenir
Nous vous invitons à nous faire parvenir votre dossier de candidature uniquement JobUp, d’ici au 13 mars 2021. Une discrétion totale est garantie.