DIRECTEUR ou DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES

Notre furtur DRH aura les missions suivantes :

- Définir et mettre en oeuvre la politique de management et de gestion des ressources humaines (recrutement, rémunération, mobilité, gestion des carrières etc...) de notre socoété

- Elaborer ou superviser la gestion admistrative du personnel en collaboration avec l'Assistante déjà en place

- Contrôler l'application des obligations légales et réglementaires relatives aux conditions et aux relations de travail.

- Organiser le dialogue social et participer aux opérations de communication interne liées aux mutations de l'entreprise

- Participation à la définition des orientations stratégiques de l'entreprise

QUALIFICATIONS :

Ce poste est accessible avec un Master en Ressources Humaines , complété par une expérience professionnelle de 5 ans de préférence dans l'industrie

Bonne communication, pédagogue et diplomate afin de développer et maintenir d'excellentes relations avec notre personnel.

Bonnes capacités rédactionnelles associées à un esprit d'analyse et de synthèse

Taux d'activité : 100%

Lieu de travail: PLAN LES OUATES

Type de contrat : CDI

Merci de transmettre votre dossier complet (Lettre de motivation, CV, diplôme du plus haut niveau de formation atteint, certificats de travail)