Gestionnaire Indemnités Journalières (a)

Des tâches passionnantes

• Gestion d'un portefeuille de contrats collectifs
• Déterminer le droit aux prestations
• Gérer de manière indépendante et proactive des dossiers de sinistres
• Gestion du dossier du début du cas jusqu'à fin de l'arrêt maladie, voire de l'épuisement du cas
• Calculs des salaires (horaire, journalier et mensuel)
• Analyse des rapports médicaux et des rapports d'expertises
• Correspondance avec les assurés, les médecins, les employeurs, les représentants juridique et les différentes institutions sociales
• Entretien avec l'assuré ou le client par téléphone ou au guichet
• Echange avec le médecin consultant
• Collaboration et échange avec les care managers et les spécialistes en clarification

Votre profil

• CFC Employé/e de commerce ou formation équivalente
• Brevet en assurances sociales (un atout)
• Expérience dans le domaine de l'assurance
• Excellente communication orale et écrite en français, allemand et/ou anglais
• Très bonne maîtrise des outils informatiques usuels
• Sens de la discrétion et de la confidentialité
• Capacités à communiquer facilement, aisance relationnelle
• Autonomie, conscience professionnelle et prise d'initiative

Un bon choix

• Votre talent compte. Vos origines, votre âge ou votre sexe, non. Nous nous réjouissons de collaborer avec TOUTES les personnes qui ont envie d'accomplir encore beaucoup de choses, avec nous. C'est ce que représente SWICA et le (t) dans la désignation du poste.
• Mobilisation. Respect. Fiabilité. Nos valeurs peuvent sembler désuètes à certains. Pour nous, elles sont au contraire très tendance.
• Nous nous projetons à long terme avec vous et souhaitons que vous continuiez à vous développer avec nous. C'est pourquoi nous vous soutenons dans l'exercice de votre fonction actuelle et de celle à laquelle vous aspirez en organisant des activités de formation et de perfectionnement spécifiques
• Des générations entières ont grandi avec nous. Pour beaucoup de gens, nous avons simplement toujours été là. Nous voulons continuer d'écrire cette histoire avec vous.
• SWICA est résolument suisse, elle repose sur des bases financières solides et reste à vos côtés même en temps de crise. Tous ces éléments sont la garantie d'une sécurité accrue pour vous.
• Un salaire équitable et de généreuses contributions financières à l'assurance de base et complémentaire. Pour vous et votre famille.

Vous avez des questions ?
Véronique Gessler, Manager RH, se fera un plaisir de vous renseigner.
+41 21 619 48 01

Seules les candidatures directes seront prises en considération.