ASSISTANT MANAGER ET MANAGER 100% (M/W/D)

Tu veux travailler dans un secteur qui définit les tendances et vit la mode ? Tu as toujours les souhaits de tes clients à l'esprit et tu veux faire partie d'une équipe dynamique ? Alors commence ta carrière dès maintenant chez INDITEX, le plus grand détaillant de mode au monde ! Nous pensons de manière innovante et t’offrons d'innombrables possibilités pour ton développement personnel et professionnel ! Saisis ta chance et fais partie du monde de la mode d'INDITEX !

 

Description du poste vacant

 

En tant qu'Assistant Manager ou Manager, tu aides et assistes le Directeur à atteindre un magasin conforme aux normes de l’entreprise. Tu supervises ton département et coordonnes les membres du personnel. Tu es chargé de promouvoir la marque en motivant et en encourageant ton équipe.

 

Ton objectif principal est de gérer les activités quotidiennes telles que :

• Prendre des décisions concernant les produits afin d'atteindre les objectifs de vente.
• Organiser, former et superviser ton personnel pour garantir son engagement. Gérer l'équipe, en travaillant avec elle pour assurer le meilleur service possible au client et en lui enseignant les principales tâches du travail.
• Veiller à utiliser pleinement l'espace disponible dans ton magasin pour que la mode soit partout.

Pour ce poste, nous recherchons une personne ayant le sens de l'indépendance, capable de prendre des décisions en matière de vente et de mode, avec une expérience de la gestion d'équipe. Nous souhaitons trouver un professionnel qui s'engage pour la marque, qui aime travailler avec des personnes passionnées par la mode et qui souhaite évoluer dans un environnement international.

 

Capacité commerciale :

L'objectif principal est d'atteindre l'objectif de vente en s'assurant que les procédures soient respectées et, le cas échéant, en contrôlant et en mettant en œuvre des actions correctives pour toutes les procédures ultérieures :

• Gestion des stocks
• Chiffre d'affaires, heures et productivité
• Analyse et plan d’action sur les ventes
• Service à la clientèle
• Contrôle des coûts

Tu seras également responsable des procédures de gestion des ressources humaines :

• RH : procédures administratives, gestion des maladies et des absences.
• Recrutement

 

Compétences :

• Formation et développement des personnes
• Capacité à effectuer plusieurs tâches dans un environnement où le rythme est soutenu.
• Très bonnes capacités de communication
• Nature méticuleuse et organisée
• Prioriser les tâches afin de maximiser l'efficacité de l'équipe.
• Prendre des initiatives pour atteindre tous les objectifs fixés.
• Excellentes compétences en matière de service à la clientèle
• Diriger et motiver l'équipe en donnant le bon exemple.
• Désir d'évoluer au sein de l'entreprise

 

Exigences :

• Au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire
• Disponibilité à travailler à temps plein
• Flexibilité
• Love & Passion pour la mode !

 

Comment postuler ?

Prêt pour un nouveau challenge dans le monde de la mode ? Envoie-nous ton cv !