Responsable Qualité Textile - CDI à 100%

Démarche est une société coopérative à but non lucratif, reconnue d'utilité publique.

Fondée en mars 1992 à Yverdon-les-Bains, Démarche est une entreprise apprenante et citoyenne, qui regroupe 11 structures ou enseignes inscrivant toutes leur action dans le développement du potentiel humain à travers différentes activités économiques, culturelles et environnementales.

Son objectif est double : renforcer l’employabilité et accompagner vers l’insertion sur le marché du travail.

 

• Vous possédez un CFC de gestionnaire en logistique, de recycleur-euse, de gestionnaire en entretien des textiles ou formation jugée équivalente ?
• Vous êtes au bénéfice d’une expérience dans le domaine de la production industrielle, du textile et de son entretien, du recyclage, de la logistique, et d’une expérience d’au moins 5 ans dans la conduite d’équipe ?
• Vous avez un attrait pour le recyclage et l’écologie et aimeriez développer des solutions concrètes.
• Vous maîtrisez l’utilisation des outils informatique usuels et avez de bonnes connaissances des contraintes du domaine industriel ettextile
• Vous êtes doté-e d’un sens aigu de l’organisation et des priorités et avez une bonne capacité d’adaptation ?
• Vous êtes flexible et autonome ?
• Vous avez de l’intérêt pour les domaines de l’accompagnement, la formation d’adultes et l’insertion socio-professionnelle ?

 

Pour renforcer ses équipes, DEMARCHE recherche pour Textura, un-e

 

Responsable Qualité Textile - CDI à 100%

Vos principales activités :

Le-la responsable qualité textile gère et organise les activités du secteur tri textile afin de fournir les différentes filières de revalorisation de textile existant au sein de la Coopérative. Il-elle encadre, forme, coache et évalue environ 15 personnes en emploi-formation et favorise leur réinsertion professionnelle.

 

Encadrement d’équipe & Formation

• Assurer la supervision et la coordination des activités de l’équipe en organisant, distribuant et contrôlant le travail.
• Développer les compétences professionnelles et personnelles des bénéficiaires et favoriser leur ré/insertion sur le marché du travail.
• Encadrer, former, responsabiliser et soutenir les bénéficiaires
• Former et coacher sur des thèmes précis relatifs aux activités du secteur
• Fixer des objectifs et évaluer les compétences des bénéficiaires
• Préparer et participer aux entretiens d’évaluation avec les conseiller-ère-s RH

 

Secteur Tri

• Garantir une cadence de tri permettant l’approvisionnement des boutiques et des autres filières de textile
• S’occuper de l’entretien et de la maintenance préventive et curative du parc machines
• Développer et améliorer les procédures et instructions du traitement du textile
• Présenter le secteur lors de visites ponctuelles
• Mettre en place des normes d’hygiène, sécurité et faire respecter les indicateurs de qualité
• Assurer la distribution de la marchandise en fonction des processus et la gérer dans un ERP (Odoo)
• Animer et insuffler une ambiance positive et productive au sein de l’équipe
• Gérer le stock de marchandises
• Contrôler les factures
• Tenir le tableau des statistiques

 

Nous vous offrons :

• Un environnement créatif et dynamique, en constante évolution
• Une grande autonomie de travail
• Un programme annuel de formation continue interne ainsi que des supervisions de groupe régulières
• 6 semaines de vacances et des horaires de travail flexibles

 

Durée du contrat    1er mars 2023

Taux d’activité          100 %

Lieu                              Lausanne

Renseignements     www.demarche.ch

 

Vous vous êtes reconnu-e dans cette annonce ?

N'hésitez pas à nous adresser votre dossier de candidature complet, uniquement via www.jobup.ch, en indiquant vos disponibilités et prétentions salariales (seuls les dossiers mentionnant ces critères seront traités).