EINE*N MITARBEITER*IN «INTERESSENVERTRETUNG UND NETWORKING» (60-80%)

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IHRE AUFGABEN

Sie koordinieren die Interessenvertretung von Agile auf nationaler Ebene in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, dem Team, den Mitgliedorganisationen und den wichtigsten Partnern. Sie vertreten die gemeinsamen Interessen aller Menschen mit Behinderungen gegenüber Parlament und Bundesverwaltung. Sie bauen Ihr Netzwerk gezielt aus, um politische und administrative Entscheide zugunsten der Gleichstellung von Menschen mit und ohne Behinderungen zu beeinflussen. Sie erarbeiten Stellungnahmen und Empfehlungen zur Verbesserung der sozialen Sicherheit, der Gleichstellung und der Selbstbestimmung von Menschen mit Behinderungen sowie zur Umsetzung der UNO-BRK. Sie pflegen einen regelmässigen Austausch über Behindertenpolitik mit einem Netzwerk von Selbstvertreter*innen. Sie verfassen Artikel und Beiträge für verschiedene interne und externe Kommunikationskanäle von Agile.

IHR PROFIL

Sie haben einen analytischen Arbeitsansatz und fühlen sich sowohl in der selbständigen Arbeit als auch in der Zusammenarbeit mit Kolleg*innen wohl. Sie schätzen die Arbeit in einem kleinen, kompetenten und engagierten Team und sind fähig, komplexe Herausforderungen schnell zu erfassen und in einem globalen Kontext zu handeln. Dank Ihrer Kontaktfreudigkeit und Ihrem diplomatischen Geschick können Sie andere überzeugen und mitreissen. Sie verfügen über einen Hochschulabschluss, vorzugsweise in Politik- oder Sozialwissenschaften, über fundierte Kenntnisse des politischen Systems der Schweiz und über ausgewiesene Erfahrung in der Advocacy-Arbeit im Interesse von Menschen mit Behinderungen oder anderen benachteiligten Gruppen (NGO oder andere). Ihre Muttersprache ist Deutsch oder Französisch und Sie kommunizieren fliessend in beiden Sprachen.

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