Évaluations


17 décembre 2020

Employé(e) actuel(le)

PME efficace et flexible

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

La transparence de la direction vis-à-vis des employés Les décisions sont rapides, simples et sans bureaucratie La solidarité générale entre les employés La flexibilité du travail (horaires, tâches ...)

Quels sont les points à améliorer ?

L'organisation interne : certaines procédures inexistantes ou non suivies La rémunération : plutôt basse par rapport au secteur