Portrait d'entreprise

Travailler pour Medair est une expérience unique et enrichissante qui englobe tant de choses ! L'objectif de Medair est de sauver des vies et de soulager la souffrance humaine dans les endroits les plus difficiles à atteindre et les plus dévastés du monde.

Êtes-vous un professionnel expéri...

Offres d'emploi

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Évaluations

3.0 ★

Employé(e)s (0)

Candidat(e)s (0)

5 étoiles1
4 étoiles2
3 étoiles0
2 étoiles0
1 étoile2

Traduit de l' anglais

15 septembre 2020

Ancien(ne) employé(e)

La meilleure expérience professionnelle que j'ai eue

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Excellente occasion de se développer professionnellement. Bon style de gestion : responsabiliser les membres de l'équipe et montrer de l'intérêt pour la réussite et le bien-être de chacun. Bonne ambiance, collègues sympathiques.

Quels sont les points à améliorer ?

Je ne pense à rien de particulier. Medair est en constante évolution pour s'améliorer et répondre au mieux aux besoins des bénéficiaires.

Traduit de l' anglais

17 janvier 2024

Employé(e) actuel(le)

Travailler avec des gens formidables pour une grande cause

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

- Des collègues formidables, des personnes très engagées, très qualifiées et très professionnelles. - L'accent est mis sur le travail d'équipe pour une cause, chacun contribue à la mission de Medair d'une manière ou d'une autre. - Les valeurs sont défendues, mises en avant et ne se limitent pas à de...

Quels sont les points à améliorer ?

L'accent est mis sur l'amélioration continue. L'équilibre entre le bien-être, la charge de travail et la réalisation des objectifs est parfois un défi, car Medair veut répondre aux besoins croissants dans le monde avec des ressources limitées.

16 janvier 2024

Employé(e) actuel(le)

Atmosphère de travail agréable et avantages employés

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Environnement de travail amical et bonne ambiance entre collègues. Mise en place de nouveaux bénéfices pour les employés. Travail flexible et télétravail.

Quels sont les points à améliorer ?

Amélioration de la communication au sein de l'organisation. Difficulté et lenteur dans la mise en place de nouveau système et processus.

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