Évaluations
20 août 2020
Candidat(e)
Payé à la commission, mais impossible d'en avoir l'info
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Le temps de réponse était rapide mais vraiment pas clair du tout.
Quels sont les points à améliorer ?
Il faut être clair sur la façon de rémunérer les employés. Impossible de savoir s'il s'agit d'une rémunération à la commission, impossible d'avoir plus d'information au téléphone, réponses vagues, il faut obligatoirement venir à la séance d'information. Le manque de réponse est souvent la meilleure...
12 décembre 2020
Responsable RH
Bonjour et merci de votre retour. Il faut savoir que nous employons une téléphoniste pour inviter les candidats au séances d’information. Comme le nom l’indique celle-ci permet aux participants d’avoir toutes les informations nécessaires au niveau du poste. Nous allons améliorer à clarté des in...
20 février 2021
Candidat(e)
Rien à redire
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
L’entreprise est jeune et dynamique, elle offre des formations à tous ses collaborateurs ainsi que des suivis de formation chaque semaine.
Quels sont les points à améliorer ?
Aucun point à améliorer, ils sont à l’écoute et ont d’excellentes conditions de travail!
Évaluations sans commentaire
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