Fidurolle SA

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2 avis

Évaluation du fonctionnement et des axes d’amélioration de l’entreprise

1.0

  • Salaire et avantages
    2.0
  • Style de management
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    1.0
  • Opportunités de carrière
    1.0
Ancien(ne) employé(e)Stage

20 juin 2025

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

L’entreprise fonctionne bien au niveau de la réactivité et du suivi client. L’organisation interne est claire et les délais sont généralement respectés.

Quels sont les points à améliorer ?

Toutefois, certains points pourraient être améliorés, notamment la communication entre les services, la répartition des tâches en période de forte charge, ainsi que l'automatisation de certaines tâches administratives pour gagner en efficacité. Un suivi plus régulier des objectifs et une meilleure structuration des procédures internes contribueraient également à améliorer la performance globale.

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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Lieu de travail bien situé, proche des transports publics

1.0

  • Salaire et avantages
    1.0
  • Style de management
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    1.0
  • Opportunités de carrière
    1.0
Ancien(ne) employé(e)Durée indéterminée

26 mai 2020

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

L'entente entre les collègues de travail et l'emplacement du bureau proche des commodités.

Quels sont les points à améliorer ?

La communication, la flexibilité et les objectifs, ainsi que les plans de carrière.

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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