HR Business Partner - Industrie - 80-100% (m/w/d)

Rocken®

Rocken®

Key information

  • Publication date:

    05 June 2024

  • Workload:

    80 – 100%

  • Contract type:

    Permanent position

  • Language:

    German (Fluent), English (Fluent), French (Fluent)

  • Place of work:

    Basel

Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.

Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.

Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

ROCKEN® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer ROCKEN® Talent Plattform zur Verfügung.Unser Partner ist ein internationaler Technologiekonzern mit rund 8'000 Mitarbeitern an mehr als 40 Standorten weltweit. Das Unternehmen bietet Arbeitnehmenden ein spannendes Arbeitsumfeld sowie Förderung der Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
Starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen ROCKEN® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!

Deine Verantwortung

  • Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen
  • Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien und -Initiativen zur Förderung eines positiven Arbeitsumfelds
  • Verantwortung für das Recruiting und Onboarding neuer Mitarbeiter
  • Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Talentmanagement-Maßnahmen
  • Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und Unternehmensrichtlinien
  • Optimierung der HR-Prozesse und -Systeme, insbesondere SAP SuccessFactors
  • Erstellung von HR-Reports und Analysen zur Unterstützung der Geschäftsleitung
  • Erste Führungserfahrung im HR-Bereich

Deine Skills

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich HR oder HR-Fachausweis
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
  • Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von EDV und SAP SuccessFactors
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Stilsicher in Deutsch, verhandlungssicher in Englisch und Französisch

Benefits

  • Markt- und Leistungsgerechte Löhne
  • Eingespieltes und dynamisches Team
  • Flache Hierarchien
  • Offene Unternehmenskultur

ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs

Arbeitsort
Basel

Kontakt

Jennifer Sigel,
+41 41 443 85 28

Contact

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