Un directeur de travaux diplômé F/H

Infos sur l'emploi

  • Date de publication :

    06 juin 2024
  • Taux d'activité :

    100%
  • Type de contrat :

    Durée indéterminée
  • Lieu de travail :

    Valais

Notre bureau de direction de travaux planifie la conception et le développement de projet novateurs, audacieux et respectueux de l’environnement.

Afin de renforcer son équipe, nous recherchons activement :

Dans les domaines d’activité suivants :

  • Direction de travaux pour le gros œuvre et second œuvre
  • Construction de bâtiments neufs et transformations (maçonnerie, béton armé, acier, bois)
  • Gestion de projet en direction local ou général des travaux

Votre profil :

  • Directeur des travaux diplômé ou formation jugée équivalente (bâtiment ou génie civil)
  • 3 à 5 ans d’expérience dans la gestion de projets en phase exécution
  • Très bonnes connaissances du logiciel Messerli CAN
  • Compétences et expériences en direction technique ou générale des travaux (bâtiment ou génie civil)
  • Autonome, résistant au stress et sachant gérer plusieurs projets en parallèle
  • Facultés relationnelles et de communication
  • Maîtrise de la langue française (niveau C1 minimum) et aisance rédactionnelle

Vos tâches :

  • Gestion de projets de toute taille (de quelques dizaines de milliers de francs à plusieurs millions)
  • Tenue de séances de chantier et du journal de chantier
  • Coordination avec les différents mandataires et gestion des entreprises
  • Contrôle des métrés, vérification des décomptes et contrôle des règles de sécurité
  • Etablissement des cahiers d’appels d’offres sur CAN
  • Gestion des plannings des travaux
  • Garantir la gestion des phases SIA 32 à 53 : respect des délais, des coûts et de la qualité d’exécution

Nous vous offrons :

  • Un environnement de travail jeune, dynamique et motivé
  • Des infrastructures de travail neuves
  • Un travail passionnant dans le cadre de projets attrayants dans différents domaines (transformations de bâtiments, génie civil, bâtiment)
  • Des opportunités de développement et de croissance personnelle
  • De la formation continue.

Toute candidature doit contenir un CV, une lettre de motivation, références de réalisation avec référent encore en activité. Entretien sur convocation. Entrée en service de suite ou à convenir.