Responsabilités et Missions

• Profiler Crans-Montana comme une destination attractive grâce à une présence qualitative, originale et dynamique sur le web et les réseaux sociaux.
• Créer des supports de communication numériques (animations, vidéos, etc.) à l'aide de logiciels de conception, pour le web et les réseaux sociaux.
• Développer des bannières web animées et réactives pour les campagnes digitales.
• Publier des contenus sur les différents supports dans un format adapté et en fonction du groupe cible.
• Gérer et animer les réseaux sociaux, rédiger et publier des textes et du contenu viral via divers canaux.

Profil

• Intérêt marqué pour le tourisme, la communication, le digital et le marketing. Connaissance de Crans-Montana, un plus.
• Formation dans le domaine du graphisme, du développement digital, des réseaux sociaux ou du marketing.
• Bonnes connaissances des outils Google (Analytics, GTM, Ads) et dans le domaine du web (HTML, etc.).
• Bonnes connaissances des logiciels de création visuelle (Creative Suite Adobe, Canva, etc.).
• Intérêts pour les nouveaux outils digitaux, les réseaux sociaux et la veille de nouvelles tendances et développement.
• Qualité rédactionnelle, orthographe et grammaire irréprochables.
• Sens de l’organisation, aisance communicationnelle et dynamisme.
• Capacité à gérer le stress et les imprévus et à travailler de manière autonome.
• De langue maternelle française avec de bonnes connaissances orales et écrites en anglais. L’allemand et/ou l’italien est un atout.

Ce que cette opportunité vous offre

• Une activité passionnante et variée dans une destination touristique de premier plan, proposant une large palette d’activités attrayantes tout au long de l’année.
• Un travail au sein d’une équipe jeune et dynamique.
• Une destination avec une notoriété mondiale
• Un contrat à durée indéterminée (80 à 100%)
• Une entrée en fonction de suite ou à convenir

Vous trouverez le cahier des charges relatif à ce poste sur notre site internet : https://www.crans-montana.ch/job

Intéressé(e) ? Nous vous remercions d’adresser par e-mail uniquement votre dossier complet (Lettre de motivation, CV, certificats, photo, éventuel portfolio et prétentions salariales).