HR Sachbearbeiter*in Payroll/Sozialversicherungen · 80% – 100%

Genossenschaft Migros Aare

Infos sur l'emploi

Date de publication :07 juin 2025
Taux d'activité :80 – 100%
Lieu de travail :Urtenen-Schönbühl

Résumé de l'emploi

Rejoignez notre équipe Payroll dynamique pour un rôle clé. Profitez d'un environnement moderne et flexible.

Tâches

Gérez de manière autonome les processus de départ des employés.
Soutenez le traitement des accidents et la gestion des assurances.
Assurez la gestion du système de temps MAPS comme Power User.

Compétences

Formation en commerce ou expérience en HR, Payroll, et assurances sociales.
Excellentes compétences en allemand et en gestion des systèmes IT.
Capacité à travailler de manière précise et en équipe.

Est-ce utile ?

Möchtest du Teil unseres engagierten Payroll-Teams werden? Dann bewirb dich jetzt als HR Sachbearbeiter*in Payroll/Sozialversicherungen im Backoffice und stelle sicher, dass unser internes Tagesgeschäft für unsere rund 7'500 Mitarbeitenden reibungslos funktioniert. Zu deinen vielseitigen Aufgaben gehören unter anderem die Bearbeitung von Austritten, die Unterstützung bei der Unfallbearbeitung sowie die Mitverantwortung für Prozesse rund um Mutterschafts-, Vaterschafts- und Erwerbsersatzleistungen. Zudem kannst du als Power User unser Zeiterfassungssystem (MAPS) betreuen.

Was du bewegst

Eigenständige Bearbeitung von Austritten, inklusive aller administrativen und organisatorischen Schritte

Betreuung unseres Zeiterfassungssystems (MAPS) als Power User

Mitgestaltung und Verantwortung für Prozesse im Bereich Mutterschafts-, Vaterschafts- und Erwerbsersatzleistungen (MSE, VSE, EO)

Unterstützung bei der Bearbeitung von Unfallmeldungen und der Abwicklung von Versicherungsfällen

Was du mitbringst

Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung · als Kauffrau/-mann

erste Erfahrungen · im HR, Payroll, Sozialversicherungen

Deutsch (sehr gute Kenntnisse) ·

Engagierter Teamplayer mit präziser und effizienter Arbeitsweise

Zahlenflair und Erfahrung mit HR-IT-Systemen (z. B. SAP, UKA, MAPS)

Kenntnisse in Payroll, Sozialversicherungen und Arbeitsrecht

Vernetztes Denken, Verantwortungsbewusstsein und lösungsorientierte Art

Was wir dir bieten

Moderne Infrastruktur · Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung

Flexibler Arbeitsort / Home Office · Neuste Technologien erlauben zeit- und ortsunabhängiges, sowie flexibles Arbeiten

Berufliche Vorsorge · Überdurchschnittliche Leistungen garantieren die finanzielle Sicherheit der Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt

Cumulus-Punkte · Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-Artikel

Sport- und Fitnessangebote · Kostenbeteiligungen an Abos von über 50 Migros-Fitness, Wellness-, Aquaparks

Mitarbeiterangebote · Vorzugskonditionen bei Versicherungen und Krankenkassen

Bewerbung & Kontakt

Ebru Parlar
Recruiting Partner
+41 58 565 81 32