Chef d'équipe Chaussures (tous, 80-100%)

Rejoignez-nous en tant que

Chef d'équipe Chaussures (tous, 80-100%)

En tant que force motrice derrière le secteur des chaussures de Mammut, ce rôle dirige avec vision et détermination—orientant l'équipe vers une croissance audacieuse, une obsession du consommateur et l'excellence produit. Vous façonnerez et développerez la catégorie chaussures en inspirant la collaboration interfonctionnelle, en débloquant le potentiel du marché et en livrant des produits que nos consommateurs non seulement ont besoin—mais désirent et adorent vraiment.

Avec une compréhension approfondie de la performance, de l'innovation et du storytelling de la marque, vous défendrez la création de chaussures qui résonnent à travers les divers segments de consommateurs de Mammut. Votre leadership garantira que nous dépassons les attentes, ravissons notre communauté mondiale et positionnons Mammut comme un pionnier dans les chaussures axées sur la performance.

Lieu

Zone d'entreprise

Type de contrat

Contact

Responsable Marketing & Recrutement RH

+41 62 769 64 91

Vos responsabilités

Exécution de la stratégie & Gestion de catégorie

• Exécuter et piloter la stratégie chaussures via des plans d'affaires saisonniers sous la direction du Responsable Équipement & Chaussures
• Diriger la fonction de gestion des produits chaussures et superviser les activités de développement européennes
• Assurer que le développement de la catégorie offre un assortiment aligné avec les besoins commerciaux et la segmentation des consommateurs
• Gérer le cycle de vie des produits et planifier les nouveaux développements, en tenant compte des ressources disponibles et de la stratégie de marque à long terme
• Être responsable des objectifs de marge brute au niveau produit et assurer l'alignement avec les objectifs financiers globaux de la catégorie
• Préparation des plans d'affaires pour les investissements CAPEX
• Diriger et encadrer l'équipe chaussures, favorisant une culture de haute performance et assurant la planification de la succession
• Coordonner les flux de travail et les processus de développement de l'équipe, représentant la fonction chaussures en interne et en externe
• Travailler de manière interfonctionnelle avec les équipes Commerciales et Marketing pour assurer le succès de l'exécution sur le marché des propositions de produits
• Soutenir les départements Ventes et Marketing lors des réunions et événements clés
• Gérer la collaboration opérationnelle avec le partenaire externe de design et développement OWN
• Briefing des équipes internes et externes de design et développement avec un fort accent sur les besoins des consommateurs
• Coordonner les processus de design et développement pour respecter les délais, les objectifs financiers et les standards de qualité
• Assurer la livraison en temps voulu de toutes les étapes critiques du cycle de développement
• Réaliser des analyses de marché et concurrentielles, ainsi que des évaluations des ventes, revenus et marges
• Recueillir et intégrer les retours des consommateurs et clients dans le développement produit
• Veiller à l'innovation technologique, aux nouvelles méthodes de production et aux matériaux
• Diriger les initiatives de recherche et surveiller les partenariats avec les partenaires d'innovation (ex. universités)
• Amélioration continue du processus de gestion des brevets et supervision des demandes de brevets
• Soutenir le département sourcing dans l'allocation des fournisseurs et les négociations de prix
• Assurer l'alignement des activités de développement avec les contraintes budgétaires et opérationnelles

Votre profil

• Solide formation académique en administration des affaires et ingénierie
• Diplôme avancé en administration des affaires ou marketing (université ou haute école spécialisée)
• Expérience avérée dans la direction d'équipes et la promotion d'environnements à haute performance
• Expérience étendue en gestion de projets et de produits, du concept à l'exécution
• Excellentes compétences en présentation et communication, en interne comme en externe
• Passion profonde pour les sports de plein air et engagement actif dans le style de vie outdoor
• Bonne connaissance du marché international des sports et de l'outdoor, avec une perspective globale
• Compétences dans la navigation des environnements d'affaires internationaux et la collaboration interculturelle

Avantages de travailler chez Mammut

• les nouvelles idées sont entendues, et un environnement de travail dynamique et agile offre un terrain fertile pour leur mise en œuvre
• vous bénéficiez d'un espace de travail hybride avec la possibilité de travailler jusqu'à 50% depuis chez vous
• des conditions d'emploi modernes et une bonne solution de caisse de pension sont évidentes
• vous êtes parfaitement équipé pour votre prochaine aventure grâce à d'excellentes remises
• votre journée de travail est bien équilibrée grâce au programme sportif gratuit à Seon, à l'accès à la salle d'escalade à proximité ainsi qu'à la machine à café Barista très fréquentée

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