Employé(e) d'exploitation bureau 60% (h/f/d)
Compass Group (Suisse) S.A.
Baar ZG
Infos sur l'emploi
- Date de publication :21 octobre 2025
- Taux d'activité :60%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Baar ZG
Résumé de l'emploi
Nous recherchons un/e Betriebsmitarbeiter Office 60% pour notre équipe. Rejoignez une entreprise dynamique avec de nombreuses opportunités.
Tâches
- Assurer la propreté des ustensiles et des équipements de cuisine.
- Participer aux travaux généraux de cuisine pour soutenir l'équipe.
- Effectuer des tâches de nettoyage et de rangement avec soin.
Compétences
- Une expérience en restauration est un atout. Bonne résistance physique requise.
- Efficacité et rigueur dans le travail.
- Bonne maîtrise de l'allemand oral et écrit.
Est-ce utile ?
Nous recherchons un(e)
Employé(e) d'exploitation bureau 60% (h/f/d)
Votre domaine de responsabilité
- Le nettoyage de la vaisselle, des verres et des couverts relève de votre responsabilité et assure une impression éclatante
- Les casseroles et la vaisselle de cuisine sont également soigneusement nettoyées par vous afin que tout soit prêt à l'emploi
- En soutenant les travaux généraux de cuisine, vous contribuez de manière significative au succès de l'équipe
- Vous remplissez les matériaux, effectuez le rangement et les tâches de nettoyage générales de manière fiable et soigneuse
- Horaires de travail : du lundi au jeudi, de 9h00 à 16h00
Votre profil
- Une expérience dans la gastronomie, par exemple en tant qu'aide en cuisine ou soutien en plonge, est un avantage
- Votre endurance physique vous permet de rester souverain même lors des journées de travail intensives
- Une manière de travailler efficace, propre et soigneuse vous caractérise
- Avec votre attitude positive et votre esprit coopératif, vous êtes un soutien précieux pour l'équipe
- De bonnes connaissances orales en allemand ainsi qu’une compréhension sûre de la lecture complètent votre profil
- Un casier judiciaire vierge est exigé
Vos avantages
- Diverses possibilités de développement et de carrière - également à l'international
- Programme moderne de Learning & Development pour la formation interne de nos collaborateurs
- Soutien pour les formations externes
- Horaires adaptés aux familles et réguliers* (du lundi au vendredi, pas de travail le week-end / en soirée)
- Les postes à temps partiel sont possibles à tous les niveaux chez nous
- 16 semaines de congé maternité / 2 semaines de congé paternité (taux de rémunération supérieur à l’obligatoire)
- Achat de jours de congé avec une participation généreuse de l'employeur
- Possibilité de télétravail et places de parking gratuites pour nos collaborateurs dans les centres de service
- Certifié Friendly Workspace depuis 2015 pour la gestion systématique de la santé en entreprise
- Couverture accident supérieure à l’obligatoire
Votre candidature
Pour toute question concernant le processus de recrutement, Lesley Mousa, HR Business Partner, se fera un plaisir de vous renseigner.
Qui nous sommes
Avec les marques sectorielles Eurest, Scolarest, Medirest, Eurest Services, Rapport Guest Services, Compass Consulting et Compass Catering, nous, Compass Group (Suisse) SA, sommes actifs dans la restauration d'entreprise, le catering événementiel ainsi que dans le domaine de la réception et des services d'hospitalité. En tant que membre de Compass Group PLC, leader mondial dans le secteur du Foodservice – avec plus de 580'000 collaborateurs dans environ 30 pays – nous combinons habilement compétence internationale et attachement local, réunissant les gens grâce à notre passion pour une cuisine contemporaine et la création d'une atmosphère d'hospitalité unique.
Notre processus de recrutement
Merci pour votre candidature en ligne ! Nous examinons vos documents avec grand intérêt, vérifions tout soigneusement et effectuons ensuite une première sélection parmi toutes les candidatures. Ensuite, nous vous contacterons et vous tiendrons informé(e) des prochaines étapes.
Les étapes du processus de rencontre personnelle s’enchaînent comme un menu de 4 plats :
