Analyste Senior - Reporting Réglementaire - Finance - Chennai, Inde

Responsabilités : ACE peut vous aider à rédiger cette description de poste (go/ACE)

Responsabilités
Solvabilité :
1. La responsabilité principale sera d'effectuer les activités mensuelles et trimestrielles de reporting du risque de crédit.
2. Vous êtes également censé effectuer et superviser les contrôles de cohérence des données, les rapprochements (inventaire 
vs risque, comptabilité vs risque) et gérer les exceptions en cas de ruptures rencontrées dans 
les recompilations. 
3. De plus, vous êtes attendu pour contribuer à l'amélioration du processus existant et proposer de nouvelles idées pouvant apporter de la valeur et de l'efficacité au processus.
4. Responsable de la production de rapports et de métriques sur le périmètre du Risque de Crédit afin d'alimenter de manière constante à la fois 
les usages externes (répondre aux exigences du régulateur en termes d'IFRS 9.2, BCBS239 et autres) et 
internes (BU, RISQ, DFIN). Les métriques et rapports de solvabilité prudentielle produits par DFIN sont 
présentés comme suit : 
a. EAD – Calcul trimestriel ;
b. RWA – Calcul trimestriel ;
c. EL – Calcul trimestriel; 
d. ECL IFRS 9 – Calcul trimestriel avec uniquement GBIS au périmètre M-1 ;

Profil requis
Exigences fonctionnelles : Solvabilité
1. Réglementations Bâle III et IV
2. Normes IFRS
3. Données de risque avec comptabilité & inventaire. Concepts bancaires, comptables, financiers
4. Compréhension des états financiers bancaires, comptabilité & calcul du risque
5. Effectuer des ajustements basés sur le reporting Bâle conformément à BCBS239
6. Adéquation du capital selon la méthode IRBA, calcul de ses actifs pondérés par le risque (RWA), 
perte attendue (EL = PD x LGD x EAD) et perte de crédit attendue ((ECL) conformément à IFRS 9) 
en tenant compte de la nature de la transaction, de la solidité du contrepartie (via notation interne) et des mesures prises pour atténuer le risque (voir dépréciations et provisions pour risque de crédit
7. Compréhension du RWA du risque de crédit
8. Titrisation 
9. Reporting FINREP / COREP

Bonne maîtrise de MS Excel, Power BI, MS Power Point

"Nous nous engageons à créer un environnement diversifié et sommes fiers d'être un employeur garantissant l'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés sont pris en considération pour un emploi sans distinction de race, couleur, religion, sexe, identité ou expression de genre, orientation sexuelle, origine nationale, génétique, handicap, âge ou statut de vétéran".

Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont des moteurs de changement, et que le monde de demain sera façonné par toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

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