ABB Schweiz AG
Baden
Hier
Partenaire Acquisition de Talents (80-100%)
- 10 mars 2026
- 80 – 100%
- Baden
Résumé de l'emploi
Rejoignez ABB, leader technologique mondial, pour transformer l'industrie. Une opportunité passionnante dans un environnement dynamique vous attend.
Tâches
- Définir et optimiser les processus d'acquisition de talents.
- Établir des relations solides avec les parties prenantes internes et externes.
- Participer aux projets d'acquisition de talents et recommander des améliorations.
Compétences
- Minimum 5 ans d'expérience en recrutement et acquisition de talents.
- Compétences en communication écrite et orale efficaces.
- Capacité à comprendre différentes perspectives pour bâtir des relations solides.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Chez ABB, nous aidons les industries à devenir plus efficaces et durables. Le progrès n'est pas une option pour nous, c'est une évidence – pour vous, votre équipe et le monde. En tant que leader mondial, nous vous offrons tout ce dont vous avez besoin pour faire avancer ce changement. Le chemin n'est pas toujours facile – car une vraie croissance demande du courage. Mais chez ABB, vous ne le parcourez pas seul. Run what runs the world.
Ce poste relève de :
Partenaire TA
Préparez-vous à faire partie d'un passionnant parcours d’Acquisition de Talents en soutenant les domaines d’activité assignés dans le recrutement de leur future main-d’œuvre. Vous êtes passionné par l’Acquisition de Talents et la recherche des professionnels les plus qualifiés ? Alors c’est l’endroit qu’il vous faut !
Contribuer à définir, mettre en œuvre et optimiser continuellement les processus et procédures d’Acquisition de Talents en accord avec les directives, politiques et procédures du Groupe.
Vous serez principalement responsable de :
Établir et maintenir des relations efficaces avec les parties prenantes internes et externes, y compris les managers recruteurs et les candidats
Être un membre intégral de notre équipe et prendre la pleine responsabilité de l’ensemble du processus de recrutement, y compris les lancements avec les managers recruteurs, la sélection des candidats, la communication, les entretiens et les négociations d’offres
Participer activement aux projets et initiatives d’Acquisition de Talents
Recommander de nouvelles pratiques, processus ou politiques pour améliorer la fonction RH
Qualifications pour le poste
Plus de 5 ans d’expérience en recrutement et acquisition de talents est essentiel
Capacité à comprendre et à empathiser avec différentes perspectives pour construire des relations solides avec les parties prenantes
Haut niveau d’initiative, méthodes de travail structurées et pensée intégrée
Connaissance démontrée des méthodologies d’entretien et du marché du travail suisse
Approche axée sur les solutions, compétences efficaces en communication écrite et orale
Diplôme en économie, administration des affaires, psychologie, ressources humaines ou discipline connexe
Maîtrise de l’anglais et de l’allemand
Plus à propos de nous
ABB est une entreprise technologique mondiale de premier plan qui dynamise la transformation de la société et de l’industrie pour atteindre un avenir plus productif et durable. En connectant les logiciels à son portefeuille d’électrification, de mouvement, d’automatisation des processus et de robotique & automatisation discrète, ABB repousse les limites de la technologie pour porter la performance à de nouveaux niveaux.
Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature (les documents soumis en anglais sont appréciés). Le processus de recrutement est dirigé par Azra Filan, Partenaire Talent chez ABB Switzerland Ltd. Si vous souhaitez en savoir plus sur ABB, jetez un œil à notre site web www.abb.com .
Nous valorisons les personnes issues de divers horizons personnels. Cela pourrait-il faire partie de votre histoire ? Postulez dès aujourd’hui ou visitez www.abb.com pour en savoir plus sur nous et découvrir l’impact de nos solutions industrielles dans le monde entier.
