Employé(e) de production 50% production de principes actifs
CSL Behring
EMEA, CH, Kanton St. Gallen, St. Gallen, CSL Vifor
Infos sur l'emploi
- Date de publication :30 octobre 2025
- Taux d'activité :50%
- Lieu de travail :EMEA, CH, Kanton St. Gallen, St. Gallen, CSL Vifor
Résumé de l'emploi
CSL Vifor, leader pharmaceutique, recherche un Production Mitarbeiter.
Tâches
- Fabrication de matières premières et conditionnement de médicaments.
- Opération des équipements selon les normes cGMP et procédures.
- Surveillance de la performance des installations et ajustements nécessaires.
Compétences
- Formation en alimentaire, pharma ou chimie; 3-5 ans d'expérience.
- Connaissance des directives GMP et des processus régulés.
- Bonne maîtrise de l'allemand et des outils informatiques.
Est-ce utile ?
CSL Vifor est une entreprise pharmaceutique mondiale de premier plan, spécialisée dans le développement, la fabrication et la commercialisation de thérapies innovantes pour le traitement des maladies graves et chroniques. Nous recherchons un(e) employé(e) de production engagé(e) pour nous soutenir dans le domaine de la production de principes actifs sur notre site de St. Gallen.
VOS TÂCHES : Pour notre site de St. Gallen, nous recherchons un(e) employé(e) de production avec les responsabilités suivantes :
- Fabrication de matières premières, d’intermédiaires et de principes actifs ainsi que conditionnement de médicaments
- Exploitation des installations de production conformément aux procédures standard et aux exigences cGMP
- Surveillance des performances des installations et ajustement des réglages dans le cadre des compétences
- Saisie des données pour le contrôle des processus et assistance lors des analyses
- Assurer une production sûre et ponctuelle en respectant les exigences de qualité
- Réalisation des contrôles de nettoyage et en cours de processus conformément aux SOP en vigueur
- Support à l’amélioration continue des processus opérationnels
- Responsabilité de l’étiquetage correct des produits fabriqués
VOTRE PROFIL : Pour ce poste, nous recherchons une personne responsable et autonome avec le profil suivant :
- Formation achevée dans le domaine de l’alimentation, de la pharmacie ou de la chimie
- 3 à 5 ans d’expérience dans des entreprises de production
- Connaissances approfondies des directives GMP ou des processus de fabrication dans un environnement réglementé
- Fiabilité, ponctualité et flexibilité
- Esprit d’équipe et volonté de coopération
- Familiarité avec les concepts de base des GMP, idéalement complétée par des connaissances en Lean / Six Sigma
- Excellente maîtrise de l’allemand à l’oral et à l’écrit
- La connaissance de l’anglais est un atout
- Bonnes compétences informatiques (ERP, systèmes d’exploitation, programmes Office)
- Volonté de formation continue interne et externe
NOUS OFFRONS : Une opportunité de faire partie de notre histoire à succès avec des conditions attractives :
- Une activité responsable et variée au sein d’une équipe dynamique
- Des possibilités de développement professionnel et de formation continue
- Un package salarial attractif et des prestations sociales supplémentaires
- Un environnement de travail moderne dans une entreprise internationale
Nous nous réjouissons d’accueillir une personne orientée solutions, proactive, intéressée par l’industrie pharmaceutique, qui souhaite soutenir activement notre équipe.
À propos de CSL Vifor
CSL Vifor est un partenaire mondial de choix pour les produits pharmaceutiques et les thérapies innovantes et de pointe dans le domaine de la carence en fer et de la néphrologie. Nous sommes spécialisés dans les partenariats stratégiques mondiaux, la concession de licences, le développement, la fabrication et la commercialisation de produits pharmaceutiques pour des soins de santé de précision, visant à aider les patients du monde entier à mener une vie meilleure et plus saine. Basée à St. Gallen, en Suisse, CSL Vifor comprend également la société commune Vifor Fresenius Medical Care Renal Pharma (avec Fresenius Medical Care). La société mère, CSL , dont le siège est à Melbourne, en Australie, emploie 32 000 personnes et fournit ses thérapies salvatrices à des personnes dans plus de 100 pays.
Nous voulons que CSL reflète le monde qui nous entoure
Chez CSL, l’inclusion et le sentiment d’appartenance sont au cœur de notre mission et de notre identité. Ils alimentent notre innovation jour après jour. En célébrant nos différences et en créant une culture de curiosité et d’empathie, nous sommes capables de mieux comprendre et connecter avec nos patients et donneurs, de favoriser des relations solides avec nos parties prenantes, et de maintenir une main-d’œuvre diversifiée qui fera avancer notre entreprise et notre industrie vers l’avenir. En savoir plus Inclusion et appartenance | CSL .