Responsable Durabilité

Votre équipe

Pictet Alternative Advisors SA (PAA) est un spécialiste européen de premier plan en investissement alternatif avec une expertise dans la sélection de gestionnaires et la gestion de portefeuille en Private Equity, Immobilier, Dette Privée, Infrastructure et Hedge Funds. PAA est une unité indépendante du Groupe Pictet gérant plus de 30 milliards USD.

Le Groupe a de fortes ambitions de développement pour PAA dans les années à venir. Il a récemment développé une franchise directe en Private Equity Immobilier (PERE) et une franchise directe en Private Equity (PE) et s'efforce d'élargir son offre de produits dans d'autres classes d'actifs ainsi que de développer davantage sa clientèle institutionnelle.

Dans ce contexte de forte croissance, PAA cherche à recruter un Responsable Durabilité pour renforcer notre équipe Durabilité et porter nos ambitions. Le poste à temps plein sera basé à Genève et reportera au Responsable Durabilité.

Votre rôle

• Concevoir et mettre en œuvre des cadres d'investissement responsable pour les actifs alternatifs ;
• Collaborer avec les équipes d'investissement pour réaliser des due diligences en durabilité et générer des insights pour éclairer les décisions d'investissement ;
• Diriger les activités de stewardship en collaboration avec les équipes d'investissement à travers les classes d'actifs ;
• Développer et maintenir des modèles de données et des outils pour améliorer les capacités d'analyse, de visualisation et de reporting ;
• Diriger les déclarations internes et externes liées à la durabilité ;
• Surveiller les tendances du marché et les évolutions réglementaires dans le domaine des actifs alternatifs ;
• Soutenir les efforts commerciaux - y compris le reporting client lié à la durabilité, les communications, les demandes de due diligence et les réunions avec les clients potentiels et existants ;
• Engager les parties prenantes clés au sein de PAA et à travers le Groupe Pictet pour faire avancer l'agenda de durabilité ;
• Concevoir et dispenser des programmes de formation pour développer les compétences et capacités au sein de l'organisation.

Votre profil

• Diplôme universitaire en ingénierie ou autre discipline scientifique, économique ou financière ;
• Au moins sept ans d'expérience professionnelle en durabilité et/ou investissement responsable, dont au moins quatre ans en gestion d'actifs ;
• Expérience avérée en gouvernance d'entreprise et stewardship, évaluation des risques climatiques et application des cadres pertinents (ex. PCAF, GHG Protocol, CRREM) ;
• Bonne compréhension des normes, réglementations et cadres de reporting en durabilité pertinents pour la gestion d'actifs (ex. SFDR, SASB, PRI, TCFD et SBTi) ;
• Expérience en gestion de données et codage (ex. Python, Power BI) est un avantage ;
• À l'aise pour travailler de manière autonome, définir des priorités et résoudre des problèmes complexes. Vous apportez curiosité intellectuelle et perspective globale à l'investissement responsable ;
• Excellentes compétences analytiques et en gestion de projet, avec une grande attention aux détails et une capacité naturelle à engager des parties prenantes diverses ;
• Excellentes compétences en communication en anglais, à l'écrit comme à l'oral ; le français serait un plus ;
• Doit résider en Suisse ou être prêt à s'y relocaliser.

En plus de vos compétences professionnelles, vous faites preuve d'un fort enthousiasme pour la durabilité et êtes motivé par la possibilité de conduire le changement. Vous souhaitez rejoindre une équipe ambitieuse, prête à offrir un environnement qui vous permet de mettre vos compétences en pratique. Nous attendons de vous que vous soyez autonome, avec un esprit entrepreneurial et très collaboratif. Pour prospérer dans notre culture, vous aurez un fort sens de l'éthique, ne ferez aucun compromis sur l'intégrité et montrerez un engagement envers le succès de l'équipe au sens large. 

Note

Diversité & Inclusion

Pictet est un employeur garantissant l'égalité des chances et s'engage à créer un environnement diversifié. Nous respectons toutes les personnes et cherchons leur inclusion sur le lieu de travail.