Plusieurs ergothérapeutes pour différentes Unités

Médico-technique

Plusieurs ergothérapeutes pour différentes Unités

Le CHUV recherche plusieurs ergothérapeutes pour différents postes à un taux d'activité entre 70% et 90% pour le 1er mars 2026, en contrat à durée déterminée afin de remplacer des congés maternités au sein des équipes du Service d'ergothérapie.

Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

Le Service d’ergothérapie contribue aux trois missions principales du CHUV : les prestations de soins, de formation et de recherche. Il comprend différentes unités (département de l'appareil locomoteur, centre de la main, pédiatrie, neuro-réhabilitation et gériatrie).

Mission

Conformément à la triple mission du CHUV, vous apporterez votre contribution aux soins, à la formation et à la recherche.

Plusieurs postes sont proposés. Vous intervenez dans une des unités, soit en gériatrie, en neurologie, en orthopédie, rhumatologie dans le but d’évaluer, d’orienter et de débuter la rééducation et la réadaptation. Vos missions principales seront :

• Vous réalisez des interventions ergothérapeutiques auprès d'une patientèle variée, selon le domaine où vous exercez
• En partenariat avec la personne, ses proches et les équipes interdisciplinaires, vous encouragez l’engagement du client dans des occupations et sa participation à la vie quotidienne en fonction de son parcours de soin
• Vous participez activement à la qualité et la sécurité des prestations dans l’objectif d’harmoniser, développer et promouvoir les pratiques.

Profil

• Vous êtes titulaire d’un Bachelor en ergothérapie ou d’un titre jugé équivalent
• Vous présentez de bonnes capacités d’intégration et appréciez le travail en équipe interdisciplinaire
• Vous faites preuve de polyvalence, de flexibilité, d’adaptation et d’autonomie.

Divers profils sont recherchés pour des interventions : soit en unité de gériatrie, soit en unité de soins aigus et de réadaptation. Des connaissances spécifiques dans l’un de ces domaines constituent un atout.

La classe salariale se situe entre 8 et 9, selon le profil du ou de la candidat-e.

Nous offrons

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier:

• De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
• D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
• D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
• D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
• D'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger
• D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
• D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques)
• De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.

Contact et envoi de candidature

Contact pour informations sur la fonction : Mme Christelle Brun, Ergothérapeute cheffe de service au 076 556 87 61.

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce.

En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure comment postuler en ligne. Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à E-Mail schreiben, soit par téléphone au 021 314 85 70

Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.