Responsable d'équipe Ventes Nordiques (solution SaaS Enterprise)

Sherpany est la solution suisse de gestion de réunions leader, conçue pour répondre aux besoins uniques des réunions de conseil, des comités de conseil et des réunions exécutives. Notre solution rationalise l'ensemble du processus de réunion pour rendre les réunions plus productives et ainsi améliorer la performance de l'entreprise. Nos clients incluent des entreprises bien connues de taille moyenne à grande dans tous les secteurs, telles qu'Axpo, Raiffeisen Bank et Calida Group. Plus de 400 entreprises utilisent déjà Sherpany.

Nous avons parcouru un long chemin depuis 2011. Sherpany est maintenant une équipe de 150 individus talentueux, travaillant de partout dans le monde. Notre culture est ancrée dans la confiance et la responsabilité, et nous sommes fiers de la nature productive et saine de notre environnement de travail.

Façonnez l'avenir des réunions — et menez notre équipe de ventes Nordiques vers le succès !

Chez Sherpany, nous avons pour mission d'habiliter les leaders à prendre de meilleures décisions. Alors que nous continuons à croître, nous recherchons un Responsable d'équipe dynamique et motivé pour prendre en charge notre équipe de ventes Nordiques et jouer un rôle clé dans l'expansion de notre empreinte dans la région.

Si vous êtes passionné par le leadership, la stratégie et l'impact réel, c'est votre opportunité de grandir avec une entreprise SaaS en pleine évolution.

En tant que Responsable d'équipe Nordiques, vous :

• Guiderez, inspirerez et soutiendrez notre équipe de ventes Nordiques en tant que leader pratique dans leurs opérations quotidiennes
• Partenarierez avec notre VP des ventes pour concevoir et mettre en œuvre des stratégies de vente adaptées aux besoins uniques des marchés nordiques
• Exploitez les données et les insights pour prendre des décisions intelligentes et orientées vers les objectifs et obtenir de bons résultats
• Présenterez la vision et la valeur de Sherpany aux décideurs de niveau C dans divers secteurs - et les convaincrez.
• Collaborerez étroitement avec nos équipes de ventes, de produits et de succès client pour améliorer continuellement l'ensemble du cycle de vente - de la génération de leads à la conclusion.
• Aiderez à façonner l'avenir de notre organisation de vente avec vos idées, votre expertise et votre dynamisme

Ce que vous apportez :

• Expérience avérée en leadership avec une passion pour le développement d'équipe et le mentorat des talents
• Un parcours dans les ventes B2B SaaS, avec une responsabilité de cycle complet - de la prospection à la conclusion
• Compréhension approfondie du paysage du marché nordique et de ses dynamiques
• Vous excellez dans le réseautage, la création de relations, et vos compétences en communication laissent une impression durable
• Très organisé et axé sur les objectifs - vous aimez fixer des objectifs ambitieux et les atteindre.
• Solides compétences en pensée critique et approche pratique pour surmonter les défis
• Vous parlez couramment le suédois et l'anglais ; toute langue nordique supplémentaire est un plus

Rejoignez une équipe mondiale où vos idées comptent ! 🌍

Chez Sherpany, vous ferez partie d'une entreprise internationale avec une hiérarchie plate, ce qui signifie que votre voix est entendue et que vous pouvez assumer de réelles responsabilités dès le premier jour ! Vos idées ? Toujours les bienvenues.

• Flexibilité & Liberté : Nous valorisons votre équilibre travail-vie personnelle ! Profitez d'horaires de travail flexibles, d'options de télétravail, et même la possibilité d'un congé sabbatique non rémunéré après votre première année. ✈️🏝️
• Grandissez avec nous : Nous investissons dans votre développement en offrant un soutien financier pour la formation continue, les formations, et plus encore — car votre succès est notre succès. 📚
• Le bien-être compte : Votre santé mentale est importante ! C'est pourquoi nous collaborons avec nilo.health pour vous soutenir. 🧘‍♂️
• Culture d'équipe incroyable : Nous croyons au plaisir, à la collaboration et aux connexions significatives — attendez-vous à des événements d'équipe géniaux et à une culture guidée par de fortes valeurs. 🎉

Processus de recrutement :

1. Entretien avec notre spécialiste en acquisition de talents
2. Entretien avec le spécialiste de l'habilitation des ventes
3. Entretien avec le VP des ventes
4. Rencontrez vos futurs collègues
5. Offre d'emploi 🎉

Êtes-vous prêt pour le défi? 🚀

Nous avons hâte de recevoir votre candidature !